HỒ SƠ XÂY DỰNG ĐƠN VỊ VĂN HOÁ NĂM 2015 ĐƠN VỊ: TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN HUYỆN: PHÚ BÌNH TỈNH: THÁI NGUYÊN

13 244 0
HỒ SƠ XÂY DỰNG ĐƠN VỊ VĂN HOÁ NĂM 2015 ĐƠN VỊ: TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN HUYỆN: PHÚ BÌNH TỈNH: THÁI NGUYÊN

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

BAN VẬN ĐỘNG XÂY DỰNG CƠ QUAN VĂN HOÁ HUYỆN PHÚ BÌNH BAN VẬN ĐỘNG XDCQVH TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN HỒ SƠ XÂY DỰNG ĐƠN VỊ VĂN HOÁ NĂM 2015 ĐƠN VỊ: TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN HUYỆN: PHÚ BÌNH TỈNH: THÁI NGUYÊN THÁNG NĂM 2015 BAN VẬN ĐỘNG XÂY DỰNG CQVH HUYỆN PHÚ BÌNH BAN VẬN ĐỘNG XÂY DỰNG CQVH CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆTNAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN Số: /CV-BVĐ Hương Sơn, ngày 26 tháng 02 năm 2015 Kính gửi: Ban vận động xây dựng quan văn hố huyện Phú Bình Căn Công văn số 02/CV-BVĐ ngày 25 tháng 01 năm 2015 Ban vận động xây dựng quan văn hố huyện Phú Bình việc đăng kí xây dựng quan đơn vị đạt chuẩn văn hóa năm 2015; Căn tình hình thực tế nhà trường kết đạt năm qua, trường Tiểu học TT Hương Sơn đăng ký xây dựng Đơn vị đạt chuẩn văn hóa năm 2015 với nội dung sau: Hoàn thành tốt nhiệm vụ : a) Có phong trào thi đua thường xuyên, thiết thực, hiệu quả; góp phần hồn thành xuất sắc kế hoạch công tác hàng năm; b) 80% trở lên cán bộ, công chức, viên chức thường xuyên tự học theo học lớp đào tạo, bồi dưỡng trị, chuyên môn, nghiệp vụ; c) Thực tốt nghĩa vụ đạo đức cán bộ, công chức, viên chức theo quy định pháp luật; d) Nâng cao chất lượng hoạt động dịch vụ công phù hợp với chức năng, nhiệm vụ giao; đ) Có sáng kiến, cải tiến quản lý; kinh nghiệm áp dụng vào thực tiễn * Chỉ tiêu phấn đấu: Chi bộ: vững mạnh Nhà trường: Tập thể Lao động xuất sắc Cơng đồn: Vững mạnh xuất sắc Đồn đội: Liên đội mạnh xuất sắc cấp tỉnh 100% cán bộ, công chức, viên chức thường xuyên tự học, dự bồi dưỡng trị, chun mơn, nghiệp vụ; Xây dựng tổ chức thực kế hoạch thi đua theo đợt, năm học 100% công chức viên chức thực tốt nghĩa vụ theo quy định pháp luật; Có 90% công chức viên chức trở lên đạt danh hiệu Cơng đồn viên xuất sắc Có 85% cơng chức viên chức trở lên đạt Lao động tiên tiến Có 30% công chức viên chức đạt danh hiệu Chiến sĩ thi đua cấp Thực nếp sống văn minh, mơi trường văn hóa cơng sở: - 100% cơng chức viên chức khơng vi phạm đạo đức nhà giáo, tích cực tham gia vận động “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh”, “Mỗi thầy, cô giáo gương đạo đức, tự học sáng tạo” phong trào thi đua “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” Có lối sống văn minh lịch sự, có tác phong làm việc động sáng tạo, chất lượng, hiệu cao - Tích cực tham gia phòng chống tệ nạn xã hội 100% công chức viên chức người lao động quan gia đình khơng có người mắc tệ nạn xã hội; sử dụng, tàng trữ, lưu hành văn hóa phẩm độc hại, tuyên truyền thực hành vi mê tín dị đoan - Tổ chức đạo 100% công chức viên chức thực nếp hội họp, giảng dạy; thực tốt quy chế dân chủ quan nội quy, quy chế làm việc, xây dựng nội đoàn kết, giúp tiến - Thực tốt nếp sống văn minh, thực hành tiết kiệm việc cưới, việc tang lễ hội 100% công chức viên chức không vi phạm qui định ngành, không hút thuốc phòng làm việc, khơng uống rượu, bia làm việc; đảm bảo trang phục gọn gàng, lịch sự; quan xanh, sạch, đẹp, an toàn; thường xun trí khn viên cơng sở theo quy định, có tủ sách pháp luật để nâng cao kiến thức pháp luật cho cán giáo viên - Tổ chức đạo 100% công chức viên chức tham gia có hiệu hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho cán giáo viên; tích cực hưởng ứng hoạt động từ thiện, nhân đạo Gương mẫu chấp hành đường lối, chủ trương Đảng, sách, pháp luật Nhà nước: - Thực tốt công tác tuyên tuyền, giáo dục 100% công chức, viên chức nắm vững, chấp hành nghiêm chỉnh đường lối, chủ trương Đảng, sách, pháp luật Nhà nước, qui định địa phương - Khơng có cán giáo viên vi phạm pháp luật; pháp lệnh dân số - KHH gia đình, đảm bảo quan an tồn, an ninh trật tự; khơng có tình trạng khiếu kiện vượt cấp trái pháp luật - Thực tốt cải cách hành chính; quản lý sử dụng hiệu ngân sách Nhà nước nguồn kinh phí khác; khơng để xảy tình trạng lãng phí, tham nhũng - 100% công chức viên chức trường Tiểu học TT Hương Sơn trí đăng ký xây dựng quan đạt chuẩn văn hoá năm 2015 theo nội dung Nơi nhận: - Ban VĐXD CQVH huyện; - Lưu:VT TM BAN VẬN ĐỘNG TRƯỞNG BAN HIỆU TRƯỞNG Hoàng Thị Kim Liên BAN VẬN ĐỘNG XÂY DỰNG CQVH HUYỆN PHÚ BÌNH BAN VẬN ĐỘNG XÂY DỰNG CQVH CỘNG HỒ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆTNAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc TRƯỜNGTIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN Số: /BB-BVĐ Hương Sơn, ngày 26 tháng 02 năm 2015 BIÊN BẢN Họp quan phát động xây dựng quan đơn vị đạt chuẩn văn hoá năm 2015 I Thời gian: - Ngày 26 tháng 02 năm 2015 II Địa điểm: - Trường tiểu học TT Hương Sơn III Thành phần: - Toàn thể Hội đồng sư phạm nhà trường - Chủ toạ: Đồng chí : Hồng Thị Kim Liên- Bí thư chi bộ- Hiệu trưởng - Thư ký: Đồng chí: Nguyễn Thị Thái IV Nội dung * Nội dung XD Đơn vị đạt chuẩn văn hoá năm : 2015 Hồn thành tốt nhiệm vụ: a) Có phong trào thi đua thường xuyên, thiết thực, hiệu quả; góp phần hồn thành xuất sắc kế hoạch cơng tác hàng năm; b) 80% trở lên cán bộ, công chức, viên chức thường xuyên tự học theo học lớp đào tạo, bồi dưỡng trị, chun mơn, nghiệp vụ; c) Thực tốt nghĩa vụ đạo đức cán bộ, công chức, viên chức theo quy định pháp luật; d) Nâng cao chất lượng hoạt động dịch vụ công phù hợp với chức năng, nhiệm vụ giao; đ) Có sáng kiến, cải tiến quản lý; kinh nghiệm áp dụng vào thực tiễn Thực nếp sống văn minh, mơi trường văn hóa cơng sở: a) 80% trở lên cán bộ, công chức, viên chức không vi phạm quy định thực nếp sống văn minh, thực hành tiết kiệm việc cưới, việc tang lễ hội; b) Không mắc tệ nạn xã hội; không sử dụng, tàng trữ, lưu hành văn hóa phẩm độc hại; khơng tun truyền thực hành vi mê tín dị đoan; c) Sinh hoạt quan, đơn vị nề nếp; thực tốt nội quy, quy chế làm việc; quy chế dân chủ sở; nội đoàn kết, giúp tiến bộ; d) Khơng hút thuốc phòng làm việc; không uống rượu, bia ngày làm việc; trang phục gọn gàng, lịch sự; quan xanh, sạch, đẹp, an tồn; trí khn viên cơng sở theo quy định Gương mẫu chấp hành đường lối, chủ trương Đảng, sách, pháp luật Nhà nước: a) 100% cán bộ, công chức nắm vững, chấp hành nghiêm đường lối, chủ trương Đảng, sách, pháp luật Nhà nước quy định địa phương; b) Khơng có người vi phạm pháp luật phải xử lý từ hình thức cảnh cáo trở lên; quan an tồn, an ninh trật tự; khơng có khiếu kiện vượt cấp, trái pháp luật; c) Thực tốt cải cách hành chính; quản lý sử dụng có hiệu ngân sách Nhà nước nguồn kinh phí giao; khơng để xảy lãng phí, tham nhũng; tích cực đấu tranh phòng, chống tham nhũng Biên đuợc thông qua 100% cán giáo viên, nhân viên trí ký cam kết thực Chủ toạ Thư ký Nguyễn Thị Thái HIỆU TRƯỞNG Hoàng Thị Kim Liên DANH SÁCH CÁN BỘ GIÁO VIÊN, NHÂN VIÊN ĐĂNG KÝ XÂY DỰNG ĐƠN VỊ VĂN HÓA NĂM 2015 (Kèm theo công văn số /CV- BVĐ, ngày 26 tháng năm 2015) TT 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 Họ tên Hong Thị Kim Liên Vũ Thị Phương Nguyễn Thị Vân Anh Nguyễn Thị Mười Nguyễn Thị Hiên Nguyễn Thị Hạnh Dương Thị Ly Nguyễn Thị Tâm Lương Thị Hoa Mai Dương Thị Thuý Nguyễn Thị Huế Nguyễn Thị Bính Nguyễn Thị Hoài Lương T Minh Nguyệt Dương Thị Thuần Nguyễn Thị Hảo Nguyễn Thị Hương Tô Thị Tú Trương Thị Kim Lụa Dương Thị Hải Ngọ Thị Thuý Phạm Thị Lan Ngô Viết Đạt Dương Thị Hà Lương Thị Nguyệt Bùi Thị Phượng Đào T Nguyệt Mai Nguyễn Thị Năm Tạ Quang Phi Phạm T ánh Nguyệt Nguyễn Thị Nhung Vũ Xuân Sáng Nguyễn Thị Hiên Dương Thị Hoan Dương Thị Sân Dương Thị Thái Dương Thị Mỹ Ng T Nguyệt Qúy Dương Thị Loan Mạc Kiều Trâm Chøc vơ HiƯu trởng PHT GV-CTC Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên K toan Th viên- thiet b Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên Giáo viên GV- TPT CB Yt Ký tªn 41 42 43 44 45 Nguyễn Thị Trang Nguyễn Thị Thảo Lê Thị Hương Nguyễn Hữu Thiết Vũ Xuân Sáng BAN VẬN ĐỘNG XÂY DỰNG CQVH HUYỆN PHÚ BÌNH BAN VẬN ĐỘNG XÂY DỰNG CQVH Gi¸o Gi¸o Gi¸o Gi¸o Giáo viên viên viên viên viên CNG HO X HI CHỦ NGHĨA VIỆTNAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN Số: /BVĐ Hương Sơn, ngày 27 tháng 03 năm 2015 KẾ HOẠCH Xây dựng "Cơ quan văn hóa” năm 2015 Căn kế hoạch số: 49/KH-UBND ngày 31/1/2013 Uỷ ban nhân dân tỉnh Thái Nguyên việc thực Thông tư số: 08/2014/TT-BVHTTDL ngày 24 tháng 09 năm 2014 Quy định chi tiết tiêu chuẩn, trình tự, thủ tục xét cơng nhận “Cơ quan đạt chuẩn văn hoá” “Đơn vị đạt chuẩn văn hóa”, “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hố” Bộ Văn hoá, Thể thao Du lịch; Căn Kế hoạch số 49/KH-BCĐ ngày 30 /01/2013 BCĐ phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hố” huyện Phú Bình triển khai thực phong trào “Xây dựng quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hố” địa bàn huyện Phú Bình giai đoạn 2013-2015; Căn Công văn số 02/CV-BVĐ ngày 25 tháng 01 năm 2015 Ban vận động xây dựng quan văn hố huyện Phú Bình việc đăng kí xây dựng quan đơn vị đạt chuẩn văn hóa năm 2015; Căn tình hình thực tế nhà trường kết đạt năm qua, trường Tiểu học TT Hương Sơn xây dựng kế hoạch tổ chức thực xây dựng “Đơn vị đạt chuẩn văn hóa” năm 2015 sau: I MỤC ĐÍCH VÀ YÊU CẦU Mục đích Xây dựng Đơn vị đạt chuẩn văn hoá trường học sinh hoạt trị sâu rộng, có tác động lớn đến tâm tư tình cảm nâng cao ý thức rèn luyện lực sư phạm, phẩm chất đạo đức thành viên Phát huy sức mạnh đoàn kết tương trợ xây dựng đời sống, đạo đức, nâng cao trình độ chun mơn, lực sư phạm, góp phần thực thắng lợi tiêu giáo dục, đồng thời làm tảng cho việc thực tốt đường lối sách Đảng pháp luật Nhà nước Thông qua việc xây dựng Đơn vị đạt chuẩn văn hoá đẩy mạnh, củng cố đưa hoạt động đoàn thể nhà trường vào chiều sâu làm nòng cốt phát huy sức mạnh tổng hợp cán bộ, giáo viên đấu tranh chống tiêu cực, chống văn hoá phẩm độc hại Tạo điều kiện để cán bộ, giáo viên, nhân viên thực quy định văn hoá hoạt nhà trường Yêu cầu Cuộc vận động xây dựng trì “Đơn vị đạt chuẩn văn hoá” trường học vận động toàn diện, lâu dài với nội dung phong phú, thiết thực, đòi hỏi phải có tham gia đồng bộ, phối hợp chặt chẽ phận, tinh thần trách nhiệm cán bộ, giáo viên, nhân viên Việc xây dựng kế hoạch hoạt động, biện pháp thực tiêu, phải gắn với nội dung, tiêu chuẩn xây dựng Đơn vị đạt chuẩn văn hoá để vừa thúc đẩy vận động vừa làm điều kiện hoàn thành tốt kế hoạch, tiêu đề Từ mục tiêu, yêu cầu vận động xây dựng trì đơn vị đạt chuẩn văn hố đòi hỏi thành viên nhà trường phải nhận thức sâu sắc thực đầy đủ tiêu chuẩn xây dựng đơn vị đạt chuẩn văn hoá với tâm cao động viên thành viên gia đình thực vận động II NỘI DUNG VÀ BIỆN PHÁP THỰC HIỆN Cơng tác trị, tư tưởng, đạo đức lối sống Chấp hành nghiêm túc đường lối, chủ trương Đảng, pháp luật Nhà nước quy định ngành Có ý thức tổ chức kỉ luật, đồn kết nội Thực tốt vận động: “Dân chủ, kỷ cương, tình thương, trách nhiệm”; “Hai khơng”; “Học tập làm theo gương đạo đức Hồ Chí Minh” phong trào thi đua: “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” với phương châm “Mỗi thầy, cô giáo gương đạo đức, tự học sáng tạo” Tạo tảng việc xây dựng môi trường sư phạm lành mạnh Thể tác phong chuẩn mực, lối sống giản dị, gương mẫu mặt để trở thành gương sáng cho học sinh noi theo Kiên đấu tranh chống quan điểm sai trái, biểu tiêu cực, bảo vệ đường lối quan điểm đắn Đảng Nhà nước Phấn đấu thực tốt tiêu chuẩn Gia đình Nhà giáo văn hố, Gia đình văn hố nơi cư trú Cơng tác dạy học Có ý thức lập kế hoạch hoạt động cụ thể, phụ đạo cho học sinh yếu kém, có tính sáng tạo cơng tác giảng dạy để hồn thành tốt tiêu giao Tạo điều kiện tự làm sử dụng đồ dùng dạy học có hiệu để phục vụ cho nhu cầu học tập học sinh Thực đầy đủ môn học theo quy định Bộ Giáo dục – Đào tạo Khuyến khích, tạo điều kiện cho học sinh thể khiếu qua thi vẽ, viết truyện, biểu diễn văn nghệ, sinh hoạt chủ đề … Nhận xét, đánh giá học sinh, mang tính giáo dục, tạo điều kiện cho học sinh thể tự hoàn thiện nhân cách qua hoạt động giáo dục để trở thành ngoan, trò giỏi Tổ chức cho học sinh trồng, bảo vệ xanh tạo bóng mát, trang trí trường lớp qui định thể tính mỹ thuật, xếp bàn ghế phù hợp, gọn gàng Mỗi thành viên nhà trường phải thường xuyên tự học tập, bồi dưỡng để nâng cao lý luận cách mạng, nhận thức lực sư phạm Tham gia phong trào thi đua “Hai tốt”, nhiệt tình giảng dạy, học hỏi phát huy tính sáng tạo để nâng cao chất lượng dạy học Giáo dục học sinh giữ gìn vệ sinh cá nhân vệ sinh trường, lớp, vệ sinh công cộng, bỏ rác qui định, giữ vệ sinh nơi cư trú, tạo nếp sống có văn hố Các tiêu phấn đấu 3.1 Chỉ tiêu học sinh - Huy động 100% số học sinh hoàn thành chương trình tiểu học vào lớp - Duy trì tỉ lệ chuẩn quốc gia PCGDTHCS, PCGDTHĐĐT - Duy trì sĩ số học sinh, giảm tỷ lệ học sinh chừng xuống 0,5 % - Thông qua hoạt động chủ điểm tuần, tháng theo nội dung hoạt động GDNGLL - Thông qua phong trào thi đua với phong trào lớn năm học : + Kính trọng biết ơn thầy, cô giáo - tổng kết vào ngày 20/11 + Mừng Đảng, mừng xuân - tổng kết vào ngày 3/2 + Tiến bước lên Đoàn - tổng kết vào 26/3 + Kính yêu Bác Hồ - tổng kết ngày 19/5 - Giáo dục thông qua dạy lớp, sinh hoạt cờ, sinh hoạt lớp, sinh hoạt Đội Phấn đấu hạnh kiểm cuối năm: 100% Đạt + Không có hs cá biệt ; 3.2 Chỉ tiêu đội ngũ cán giáo viên : - Thực quy chế chun mơn - Có đầy đủ loại hồ sơ, sổ sách theo quy định, đảm bảo rõ ràng, đẹp Lên lớp có giáo án, ĐDDH phù hợp với đơn vị kiến thức - Phấn đấu hồ sơ đạt: + Tốt : 37 ; + Khá : bộ; + Trung bình : - Thực tiết dạy lớp: có PPGD phù hợp đối tượng hs, đơn vị kiến thức, có biện pháp để giảm tỉ lệ học sinh yếu kém, có đồ dùng dạy học, phấn đấu hồn thành tiêu môn thống tổ, Hội nghị công chứcviên chức - Các tiết dạy lớp phải đạt : Giỏi 30% - 50% - TB 20% - Giới thiệu quần chúng ưu tú cho Đảng - Chỉ tiêu thực dự giờ: 35t/gv/năm học; - Thanh tra toàn diện gv : 26 gv /năm học - Sáng kiến kinh nghiệm (về chuyên môn, công tác chủ nhiệm, … ) thể qua sinh hoạt tổ khối, gv tổ thực cuối năm học đánh giá xếp loại Công tác xã hội hố giáo dục Thực tốt cơng tác xã hội hoá giáo dục, tạo mối quan hệ tốt thầy trò, giáo viên với CMHS Phối hợp hoạt động Ban đại diện CMHS với nhà trường xã hội công tác xây dựng sở vật chất, tạo môi trường giáo dục lành mạnh Phối hợp với quyền địa phương, ban ngành đoàn thể tạo sức mạnh tổng hợp việc giáo dục, ngăn ngừa tệ nạn xã hội xâm nhập học đường, xây dựng khu dân cư tiên tiến nơi điểm trường III TỔ CHỨC THỰC HIỆN Trên sở mục tiêu, nội dung số biện pháp để xây dựng đơn vị đạt chuẩn văn hoá Ban vận động kết hợp với đoàn thể, phận chuyên môn nhà trường nghiên cứu vấn đề, tham khảo tài liệu có liên quan để thực có hiệu Triển khai kế hoạch, tiêu, tiêu chuẩn xây dựng trì danh hiệu cưo quan văn hóa Ban lãnh đạo nhà trường có trách nhiệm đạo chung, có kế hoạch kiểm tra để điều chỉnh, bổ sung sai sót trường hợp bất cập, đề giải pháp cụ thể cho tiêu chí để cán giáo viên, cơng nhân viên dễ dàng thực dễ theo dõi, kiểm tra Các đồn thể, phận chun mơn theo dõi, nắm tình hình việc thực hiên tiêu chuẩn thành viên nhà trường làm công tác tham mưu cho Ban vận động Ban vận động thường xuyên kết hợp với quyền địa phương, Ban đại diện CMHS, đoàn thể, phận nhà trường kiểm tra đôn đốc, tâm xây dựng Trường tiểu học TT Hương Sơn đạt danh hiệu “Đơn vị văn hoá” Nơi nhận: - Các uỷ viên BVĐ - Các phận, tổ chức nhà trường; - Lưu:VT TM BAN VẬN ĐỘNG TRƯỞNG BAN HIỆU TRƯỞNG Hoàng Thị Kim Liên PHỊNG GD&ĐT PHÚ BÌNH TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN Số: /QĐ- CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự - Hạnh phúc Hương Sơn, ngày 27 tháng năm 2015 QUYẾT ĐỊNH Về việc thành lập Ban Vận động xây dựng Cơ quan văn hoá năm 2015 HIỆU TRƯỞNG TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN Căn kế hoạch số: 49/KH-UBND ngày 30/1/2013 Uỷ ban nhân dân tỉnh Thái Nguyên việc thực Thông tư số: 08/2014/TT-BVHTTDL ngày 24 tháng 09 năm 2014 Quy định chi tiết tiêu chuẩn, trình tự, thủ tục xét cơng nhận “Cơ quan đạt chuẩn văn hố” “Đơn vị đạt chuẩn văn hóa”, “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hoá” Bộ Văn hoá, Thể thao Du lịch; Căn Kế hoạch số 49/KH-BCĐ ngày 30 /01/2013 BCĐ phong trào “Toàn dân đồn kết xây dựng đời sống văn hố” huyện Phú Bình triển khai thực phong trào “Xây dựng quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hoá” địa bàn huyện Phú Bình giai đoạn 2013-2015; Căn Công văn số 02 Ban vận động xây dựng quan văn hố huyện Phú Bình việc đăng kí xây dựng quan đơn vị đạt chuẩn văn hóa năm 2015; Căn nhiệm vụ, quyền hạn Hiệu trưởng quy định khoản 1, điều 19, Điều lệ trường Tiểu học hành, , QUYẾT ĐỊNH: Điều Nay thành lập Ban Vận động xây dựng Đơn vị đạt chuẩn văn hóa trường Tiểu học TT Hương Sơn gồm ơng (bà) có tên chức danh sau: Bà : Hoàng Thị Kim Liên Hiệu trưởng Trưởng ban Bà: Nguyễn Thị Vân Anh Chủ tịch Cơng đồn Phó ban Bà: Vũ Thị Phương Phó hiệu trưởng Uỷ viên Bà: Dương Thị Loan TPT Đội Uỷ viên Bà: Nguyễn Thị Hạnh Tổ trưởng tổ Uỷ viên Ông Lương Thị Minh Nguyệt Tổ trưởng tổ 2,3 Uỷ viên Bà: Ngọ Thị Thúy Tổ trưởng tổ 4,5 Uỷ viên Bà Nguyễn Thị Thái Giáo viên Thư kí Điều 2: Ban Vận động xây dựng Đơn vị văn hóa trường Tiểu học TT Hương Sơn.có nhiệm vụ phối hợp với lãnh đạo nhà trường quán triệt, triển khai nội dung tiêu chuẩn xây dựng Đơn vị đạt chuẩn văn hóa đến cán giáo viên, cơng nhân viên chức nhà trường biết thực Có chương trình, kế hoạch, kiểm tra việc thực xây dựng Đơn vị đạt chuẩn văn hóa theo tiêu chuẩn quy định Điều Thông tư số 08/2014/TT-BVHTTDL ngày 24/09/2014 Bộ Văn hóa, Thể thao Du lịch Hướng dẫn Ban Chỉ đạo toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hố huyện Phú Bình Điều 3: Các tổ chức, phận thuộc nhà trường, ông bà có tên Điều chịu trách nhiệm thi hành Quyết định có hiệu lực từ ngày ký./ Nơi nhận : -Như điều (thực hiện); -Lưu:VT HIỆU TRƯỞNG Hoàng Thị Kim Liên ... 2015 Kính gửi: Ban vận động xây dựng quan văn hố huyện Phú Bình Căn Công văn số 02/CV-BVĐ ngày 25 tháng 01 năm 2015 Ban vận động xây dựng quan văn hố huyện Phú Bình việc đăng kí xây dựng quan. .. định chi tiết tiêu chuẩn, trình tự, thủ tục xét cơng nhận Cơ quan đạt chuẩn văn hoá” “Đơn vị đạt chuẩn văn hóa , “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hố” Bộ Văn hoá, Thể thao Du lịch; Căn Kế hoạch số 49/KH-BCĐ... định chi tiết tiêu chuẩn, trình tự, thủ tục xét cơng nhận Cơ quan đạt chuẩn văn hố” “Đơn vị đạt chuẩn văn hóa , “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hoá” Bộ Văn hoá, Thể thao Du lịch; Căn Kế hoạch số 49/KH-BCĐ

Ngày đăng: 11/12/2017, 00:41

Từ khóa liên quan

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan