Các biện pháp quản lý phát triển đội ngũ giáo viên ở Trung tâm Giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình đáp ứng yêu cầu phát triển của huyện

84 332 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

/ 84 trang

Thông tin tài liệu

rr — DAI HOC a QUOC GIA HA NỘI | NOI | KHOA SU PHAM HA MINH DONG CAC BIEN PHAP QUAN LY PHAT TRIEN DOI NGU GIAO VIEN Ủ TRUNG TAM GIAO DUC THƯỪNG XUYÊN HUYỆN YÊN BÌNH DAP UNG YEU CAU PHAT TRIEN CUA HUYEN LUAN VAN THAC SY QUAN LY GIAO DUC CHUYEN NGANH: QUAN LY GIAO DUC MA SO: 60 14 05 Người hướng dẫn khoa học : PGS.TS Đặng Bá Lãm V-IlO/ 4134 J

Ngày đăng: 27/03/2015, 11:26

Xem thêm: Các biện pháp quản lý phát triển đội ngũ giáo viên ở Trung tâm Giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình đáp ứng yêu cầu phát triển của huyện, Các biện pháp quản lý phát triển đội ngũ giáo viên ở Trung tâm Giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình đáp ứng yêu cầu phát triển của huyện, Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ VIỆC XÁC LẬP CÁC BIỆN PHÁP QUẢN LÝ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN TẠI CÁC TRUNG TÂM GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN, Chương 2. THỰC TRẠNG CÔNG TÁC XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN Ở TRUNG TÂM GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN HUYỆN YÊN BÌNH - TỈNH YÊN BÁI, Chương 3. BIỆN PHÁP QUẢN LÝ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN CỦA TRUNG TÂM GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN HUYỆN YÊN BÌNH, TÀI LIỆU THAM KHẢO

Từ khóa liên quan

Mục lục

NHỮNG TỪ VIẾT TẮT TRONG LUẬN VĂN
MỤC LỤC
MỞ ĐẦU
Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ VIỆC XÁC LẬP CÁC BIỆN PHÁP QUẢN LÝ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN TẠI CÁC TRUNG TÂM GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN
1.1. Những khái niệm cơ bản của đề tài
1.2. Quan niệm về phát triển đôi ngũ giáo viên
1.3. Yêu cầu của công tác giáo dục thường xuyên trong giai đoạn hiện nay và nhiệm vụ quản lý phát triển đội ngũ giáo viên của các trung tâm giáo dục thường xuyên
Chương 2. THỰC TRẠNG CÔNG TÁC XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN Ở TRUNG TÂM GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN HUYỆN YÊN BÌNH - TỈNH YÊN BÁI
2.1. Khái quát về tình hình kinh tế - xã hội huyện Yên Bình
2.2. Khái quát về Trung tâm giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình
2.3. Thực trạng đội ngũ giáo viên Trung tâm giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình
2.4. Thực trạng công tác xây dựng và phát triển đội ngũ giáo viên cảu Trung tâm giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình từ 1989 đến 2005
Chương 3. BIỆN PHÁP QUẢN LÝ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN CỦA TRUNG TÂM GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN HUYỆN YÊN BÌNH
3.1. Định hướng và quan điểm xây dựng các biện pháp
3.2. Các biện pháp quản lý phát triển đội ngũ giáo viên Trung tâm giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình
3.3. Khảo sát tính cần thiết và tính khả thi của các biện pháp đề xuất
KẾT LUẬN VÀ KHUYẾN NGHỊ
TÀI LIỆU THAM KHẢO
PHỤ LỤC

Tài liệu cùng người dùng

nghiên cứu sự ô nhiễm mangan trong nước giếng khoan và sự tích lũy trong cơ thể người dân tại xã thượng cát, huyện từ liêm, hà nội nghiên cứu sự ô nhiễm mangan trong nước giếng khoan và sự tích lũy trong cơ thể người dân tại xã thượng cát, huyện từ liêm, hà nội
84 584 0
ảnh hưởng đến môi trường của hoạt động ngành thủy sản huyện đảo cô tô - tỉnh quảng ninh và định hướng phát triển hợp lý ảnh hưởng đến môi trường của hoạt động ngành thủy sản huyện đảo cô tô - tỉnh quảng ninh và định hướng phát triển hợp lý
95 581 0
cơ sở khoa học phát triển kinh tế - xã hội, bảo vệ môi trường cho vùng hải đảo nghiên cứu điểm tại huyện đảo cô tô, tỉnh quảng ninh cơ sở khoa học phát triển kinh tế - xã hội, bảo vệ môi trường cho vùng hải đảo nghiên cứu điểm tại huyện đảo cô tô, tỉnh quảng ninh
108 508 1
đánh giá ảnh hưởng của mô hình sản xuất nông nghiệp hữu cơ đến môi trường đất tại xã thanh xuân, huyện sóc sơn, thành phố hà nội đánh giá ảnh hưởng của mô hình sản xuất nông nghiệp hữu cơ đến môi trường đất tại xã thanh xuân, huyện sóc sơn, thành phố hà nội
80 623 0
đánh giá hiện trạng và đề xuất các giải pháp giảm thiểu ô nhiễm môi trường nước tại khu vực sơ chế sứa ven biển, huyện vân đồn tỉnh quảng ninh đánh giá hiện trạng và đề xuất các giải pháp giảm thiểu ô nhiễm môi trường nước tại khu vực sơ chế sứa ven biển, huyện vân đồn tỉnh quảng ninh
93 1.058 4
đánh giá hiện trạng và đề xuất các giải pháp quản lý môi trường trong hoạt động khai thác khoáng sản tại mỏ sắt trại cau, huyện đồng hỷ, tỉnh thái nguyên đánh giá hiện trạng và đề xuất các giải pháp quản lý môi trường trong hoạt động khai thác khoáng sản tại mỏ sắt trại cau, huyện đồng hỷ, tỉnh thái nguyên
96 1.030 3

Tài liệu liên quan

Một số biện pháp quản lý xây dựng đội ngũ giáo viên nhằm nâng cao chất lượng dạy học ở trường THPT triệu quang phục Một số biện pháp quản lý xây dựng đội ngũ giáo viên nhằm nâng cao chất lượng dạy học ở trường THPT triệu quang phục
24 326 0
Tiểu luận biện pháp quản lý xây dựng đội ngũ giáo viên trường tiểu học kiến thiết, huyện yên sơn, tỉnh tuyên quang Tiểu luận biện pháp quản lý xây dựng đội ngũ giáo viên trường tiểu học kiến thiết, huyện yên sơn, tỉnh tuyên quang
31 429 1
Biện pháp quản lý chất lượng đội ngũ giáo viên tiểu học trên địa bàn thành phố bạc liêu hiện nay Biện pháp quản lý chất lượng đội ngũ giáo viên tiểu học trên địa bàn thành phố bạc liêu hiện nay
112 190 1
BIỆN PHÁP QUẢN lý HOẠT ĐỘNG GIÁO dục NGOÀI GIỜ CHÍNH KHÓA ở các TRUNG tâm GIÁO dục THƯỜNG XUYÊN TỈNH lâm ĐỒNG đáp ỨNG NHU cầu PHÒNG TRÁNH THIÊN TAI tại địa PHƯƠNG TRONG GIAI đoạn HIỆN NAY BIỆN PHÁP QUẢN lý HOẠT ĐỘNG GIÁO dục NGOÀI GIỜ CHÍNH KHÓA ở các TRUNG tâm GIÁO dục THƯỜNG XUYÊN TỈNH lâm ĐỒNG đáp ỨNG NHU cầu PHÒNG TRÁNH THIÊN TAI tại địa PHƯƠNG TRONG GIAI đoạn HIỆN NAY
56 104 0
Một số biện pháp quản lý nâng cao chất lượng dạy học ở trung tâm giáo dục thường xuyên thị xã từ sơn, tỉnh bắc ninh luận văn thạc sĩ khoa học giáo dục Một số biện pháp quản lý nâng cao chất lượng dạy học ở trung tâm giáo dục thường xuyên thị xã từ sơn, tỉnh bắc ninh luận văn thạc sĩ khoa học giáo dục
117 1.080 5
Biện pháp quản lý hoạt động dạy học tiếng anh ở trung tâm đào tạo – viện khoa học hàng không Biện pháp quản lý hoạt động dạy học tiếng anh ở trung tâm đào tạo – viện khoa học hàng không
18 678 0
Biện pháp quản lý hoạt động liên kết giữa cơ sở dạy nghề và doanh nghiệp trong đào tạo nghề đáp ứng nhu cầu xã hội Biện pháp quản lý hoạt động liên kết giữa cơ sở dạy nghề và doanh nghiệp trong đào tạo nghề đáp ứng nhu cầu xã hội
120 530 3
Luận văn về Một số biện pháp quản lý Hoạt động dạy nghề phổ thông ở trung tâm kỹ thuật tổng hợp - hướng nghiệp Phúc thọ - Hà tây Luận văn về Một số biện pháp quản lý Hoạt động dạy nghề phổ thông ở trung tâm kỹ thuật tổng hợp - hướng nghiệp Phúc thọ - Hà tây
104 729 0

Các biện pháp quản lý phát triển đội ngũ giáo viên ở Trung tâm Giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình đáp ứng yêu cầu phát triển của huyện

Thông tin tài liệu

Từ khóa liên quan

Mục lục

NHỮNG TỪ VIẾT TẮT TRONG LUẬN VĂN

MỤC LỤC

MỞ ĐẦU

Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ VIỆC XÁC LẬP CÁC BIỆN PHÁP QUẢN LÝ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN TẠI CÁC TRUNG TÂM GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN

1.1. Những khái niệm cơ bản của đề tài

1.2. Quan niệm về phát triển đôi ngũ giáo viên

1.3. Yêu cầu của công tác giáo dục thường xuyên trong giai đoạn hiện nay và nhiệm vụ quản lý phát triển đội ngũ giáo viên của các trung tâm giáo dục thường xuyên

Chương 2. THỰC TRẠNG CÔNG TÁC XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN Ở TRUNG TÂM GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN HUYỆN YÊN BÌNH - TỈNH YÊN BÁI

2.1. Khái quát về tình hình kinh tế - xã hội huyện Yên Bình

2.2. Khái quát về Trung tâm giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình

2.3. Thực trạng đội ngũ giáo viên Trung tâm giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình

2.4. Thực trạng công tác xây dựng và phát triển đội ngũ giáo viên cảu Trung tâm giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình từ 1989 đến 2005

Chương 3. BIỆN PHÁP QUẢN LÝ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIÁO VIÊN CỦA TRUNG TÂM GIÁO DỤC THƯỜNG XUYÊN HUYỆN YÊN BÌNH

3.1. Định hướng và quan điểm xây dựng các biện pháp

3.2. Các biện pháp quản lý phát triển đội ngũ giáo viên Trung tâm giáo dục thường xuyên huyện Yên Bình

3.3. Khảo sát tính cần thiết và tính khả thi của các biện pháp đề xuất

KẾT LUẬN VÀ KHUYẾN NGHỊ

TÀI LIỆU THAM KHẢO

PHỤ LỤC

Tài liệu cùng người dùng

Tài liệu liên quan