Vấn đề trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp Việt Nam trong giai đọan hiện nay

101 1.8K 16
Vấn đề trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp Việt Nam trong giai đọan hiện nay

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Thông tin tài liệu

Vấn đề trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp Việt Nam trong giai đọan hiện nay

[...]... và triết lý đạo đức của một tổ chức công ty N h ư vậy, văn hóa k i n h doanh là biểu hiện của đạo đức k i n h doanh của tổ chức Trách nhiệm hội có thể được coi là cam kết của doanh nghiệp hay cá nhân đối với hội; trong khi đó đạo đức kinh doanh đề cập đen nhỡng quy tắc ứng xử được cân nhắc kỹ lưỡng về mặt tổ chức của doanh nghiệp làm cơ sở cho việc ra định trong quan hệ kinh doanh Sơ đồ 1.2: Mối... i doanh nghiệp được thành lập trước hết t ừ động cơ tìm k i ế m l ợ i nhuận của doanh nhân H ơ n thế, doanh nghiệp là các tế bào k i n h tế căn bản của hội Vì vậy, chức năng k i n h doanh luôn phải được đữt lên hàng đầu Các trách n h i ệ m còn lại đều phải dựa trên ý thức trách nhiệm k i n h tế của doanh nghiệp (li) Trách nhiệm tuân thủ pháp luật chính là m ộ t phần của cam kết g i ữ a doanh nghiệp. .. các định nghĩa hiện nay Trong nghiên cứu của mình, Caroll cũng đưa ra một số khái niệm gần gũi hay tương tự như: Hiệu quả hội doanh nghiệp (Corporate Social Períònnance - CSP); tư cách công dân của doanh nghiệp (Corporate Citizenship- CC); Sự đáp ứng xã hội của doanh nghiệp (Corporate Social Responsiveness); Lòng bác ái của doanh nghiệp (Corporate Philanthropy - CP); Đạo đức doanh nghiệp (Business... - Nghĩa v ụ phải thực hiện - Tác động tích cực t ố i đa; tác động tiêu cực t ố i thiểu chức - Phạm v i h ộ i Nguồn: Nguyễn Mạnh Quân - NXB Đại học kinh tế quắc dán - Giáo trình đạo đức kinh doanh 12 1 2 C Á C NGHĨA VỤ TRONG T R Á C H NHIỆM X Ã HỘI CỦA DOANH NGHIỆP Trách n h i ệ m h ộ i của doanh nghiệp có thể h i ể u là sự cam k ết của doanh nghiệp của doanh nghiệp v ớ i h ộ i , do đó cũng... chất k i n h tế và hội k h i nhìn nhửn bản chất và hoạt động của doanh nghiệp D o vửy, trường phái ủng hộ CSR cho rằng doanh nghiệp cần có trách nhiệm đối v ớ i xã hội Trách nhiệm của họ không phải là việc quyết định điều gì tốt hay xấu cho hội, m à là đáp ứng những điều m à h ộ i m o n g m u ố n và trông đợi ở doanh nghiệp như m ộ t thành viên đầy đủ M ô hình k i m t ự tháp của A C a r r o l... những giúp quảng bá 17 looỉi hình ảnh của doanh nghiệp mà còn góp phần giải quyết nhiều vấn đề của hội Tóm lại, trách nhiệm hội trong kinh doanh đề cập đến những nghĩa vụ của công ty đối với N L Đ , với chính phủ và cộng đồng hội Những nghĩa vụ đó được phản ánh trên các phương diện khác nhau là kinh tế, pháp lý, đạo đức và nhân văn Các nghĩa vụ pháp lý được hội yêu cầu nhằm loại trờ những hành... cho rằng doanh nghiệp cũng là m ộ t công dân trong hội nên cũng cần phải có trách nhiệm đối v ớ i hội N h ữ n g người ủng hộ CSR không bác bỏ hoàn toàn những lửp luửn của trường phái đại diện N h ư n g họ đưa ra m ộ t lửp luửn khác cũng hết sức thuyết phục là bản thân doanh nghiệp cũng là m ộ t chủ thể của hội, sử dụng nguồn lực của hội và môi trường, và có thể tác động tiêu cực tới h ộ... kinh doanh - văn hóa doanh nghiệp - trách nhiệm hội Quá trình xử lý Đẩu vàn C ơ SỞ đế ra quyết định Đạo đức kinh doanh - Giá trị, niêm t i n - Cách thức giải quyết vấn đề - Nguyên tắc, chuẩn m ự c đúng sai - Đ ố i tượng h ỡ u quan f)Átj ra HÀNH VI Cách thức hành động un Văn hóa doanh nghiệp Tác động xã hội Trách nhiệm hội - Các biểu trưng - Các chương trình đạo đức - Thống nhất và thực hiện -... ệ m của các đối tượng h ữ u quan về đúng-sai, công bằng, quyền l ợ i cẩn được bảo vệ của họ Nghĩa v ụ đạo đức của doanh nghiệp có vai trò quan trọngtrong việc góp phần tạo nên hình ảnh riêng cho công ty, đồng thời đó cũng là m ộ t phần trong văn hóa doanh nghiệp 1.2.4 Nghĩa vụ về nhân văn Nghĩa vụ nhân văn trong trách n h i ệ m h ộ i của doanh nghiệp liên quan t ớ i những đóng góp của doanh nghiệp. .. các nghĩa vụ của mình đối với hội 1.3 L Ợ I ÍCH C Ủ A VIỆC T H Ự C HIỆN T R Á C H NHIỆM X Ã H Ộ I C Ủ A DOANH NGHIỆP Việc thực hiện CSR không chỉ là một đòi hỏi của hội với doanh nghiệp mà thực tế lại đem lại nhiều lợi ích Đôi với doanh nghiệp, các chương trình CSR có thê giúp cải thiện các tình hình t i chính, nâng cao động cơ làm à việc của các nhân viên, đẩy mạnh lòng trung thành của khách hàng . thêm về vấn đề CSR cũng như việc thực hiện CSR tại Việt Nam, em đã chọn đề tài " vẩn đề về trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp Việt Nam trong giai đoạn hiện nay& quot; . nghiên cứu của đề tài là Trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp. Phạm vi nghiên cứu: đề tài nghiên cứu tình hình thực hiện Trách nhiệm xã hội tại các doanh nghiệp Việt Nam, theo . nhiệm xã hội của doanh nghiệp Phần 2: Thực trạng việc thực hiện CSR của doanh nghiệp Việt Nam Phần 3: Một số giải pháp nhằm thúc đẩy việc thực hiện CSR của doanh nghiệp Việt Nam.

Ngày đăng: 12/04/2014, 15:15

Từ khóa liên quan

Mục lục

  • MỤC LỤC

  • DANH MỤC BẢNG BIỂU

  • TỪ VIẾT TẮT

  • LỜI NÓI ĐẦU

  • Chương I:LÝ LUẬN CHUNG VỀ TRÁCH NHIỆM XÃ HỘI CỦA DOANH NGHIỆP

    • 1.1. KHÁI NIỆM VỀ CSR

      • 1.1.1. Khái niệm

      • 1.1.2. Một số học thuyết về CSR

      • 1.1.3. Phân biệt CSR, đạo đức kinh doanh và văn hóa kinh doanh

    • 1.2. CÁC NGHĨA VỤ TRONG TRÁCH NHIỆM XÃ HỘI CỦA DOANH NGHIỆP

      • 1.2.1. Nghĩa vụ về kinh tế

      • 1.2.2. Nghĩa vụ về pháp lý

      • 1.2.3. Nghĩa vụ về đạo đức

      • 1.2.4. Nghĩa vụ về nhân văn

    • 1.3. LỢI ÍCH CỦA VIỆC THỰC HIỆN TRÁCH NHIỆM X Ã HỘI CỦA DOANH NGHIỆP

      • 1.3.1. Lợi ích đối với doanh nghiệp

      • 1.3.2. Lợi ích đối với xã hội

    • 1.4. MỘT SỐ TIÊU CHUẨN CSR TRÊN THẾ GIỚI

      • 1.4.1. Tiêu chuẩn về môi trường - ISO 14000

      • 1.4.2. Tiêu chuẩn về quăn lý chất lượng - ISO 9001

      • 1.4.3. Bộ quy tắc ứng xử (CÓC

    • 1.5. TÌNH HÌNH THỰC HIỆN CSR TRÊN THẾ GIỚI

  • Chương 2 TÌNH HÌNH THỰC HIỆN CSR CỦA CÁC DOANH NGHIỆP VIỆT NAM

    • 2.1. TÌNH HÌNH CHUNG

      • 2.1.1. Tính hình thực hiện CSR đối với NLĐ

      • 2.1.2. Tình hình thực hiện CSR đối với xã hội

      • 2.1.3. Tình hình thực hiện CSR đối với môi trường

      • 2.1.4. Tình hình thực hiện trách nhiệm tài chính

    • 2.2 ĐÁNH GIÁ TÌNH HÌNH THỰC HIỆN CSR TẠI VIỆT NAM

      • 2.2.1 Điểm mạnh

      • 2.2.2. Hạn chế

      • 2.2.3. Nguyên nhân

  • Chương III GIẢI PHÁP ĐẨY MẠNH VIỆC THỰC HIỆN CSR CỦA DOANH NGHIỆP VIỆT NAM TRONG GIAI ĐOẠN HIỆN NAY

    • 3.1. KINH NGHIỆM THÚC ĐẨY VIỆC THỰC HIỆN CSR CỦA MỘT SỐ NƯỚC TRÊN THẾ GIỚI

      • 3.1.1. Kinh nghiệm của Mỹ

      • 3.1.2. Kinh nghiệm của các nước thuộc liên minh Châu Âu

      • 3.1.3. Kinh nghiệm của Trung Quốc

      • 3.1.4. Kinh nghiệm của Indonesia

    • 3.2. ĐỊNH HƯNG ÁP DỤNG TIÊU CHUẨN CSR TẠI VIỆT NAM

    • 3.3. MỘT SÔ GIẢI PHÁP NHẰM THÚC ĐẨY VIỆC THỰC HIỆN CSR TẠI CÁC DOANH NGHIỆP VIỆT NAM

      • 3.3.1. Giải pháp đối với Nhà nước

      • 3.3.2. Giải pháp đối với các doanh nghiệp

  • KẾT LUẬN

  • TÀI LIỆU THAM KHẢO

Tài liệu cùng người dùng

  • Đang cập nhật ...

Tài liệu liên quan