TIỂU LUẬN: Báo cáo thực tập về bảo hiểm xã hội (BHXH) quận Hai Bà Trưng-Thành phố Hà Nội doc

17 1,423 4
  • Loading ...
    Loading ...
    Loading ...

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

Tài liệu liên quan

Thông tin tài liệu

Ngày đăng: 07/03/2014, 08:20

TIỂU LUẬN: Báo cáo thực tập về bảo hiểmhội (BHXH) quận Hai Trưng-Thành phố Nội Phần 1: Những vấn đề chung về bảo hiểm hội (BHXH) quận Hai Trưng-Thành phố Nội 1. Đặc điểm tự nhiên và kinh tế hội quận Hai Trưng thành phố Nội Quận Hai Trưng tiếp giáp với quận Hoàn Kiếm, Đống Đa, huyện Thanh Trì và sông Hồng. Đây là một quận rộng với diện tích tự nhiên là 132km2 và được chia thành 25 phường. Dân số toàn quận khoảng 340.000 người được phân bố ở các phường tương đối đều. Quận Hai Trưng là quận có nền kinh tế phát triển ổn định. Trên địa bàn quận tập trung nhiều nhà máy xí nghiệp thuộc công nghiệp dệt may, thực phẩm, cơ khí, xây dựng thu hút được nhiều lao động. Hiện nay có hơn 745 đơn vị sản xuất khinh doanh, hành chính sự nghiệp trung ương và địa phương đang hoạt động ở đây và đã thu hút được một lực lượng lao động khá lớn. Cụ thể như sau: - Số đơn vị trên 1000 lao động: 10 đơn vị - Số đơn vị từ 500 đến 1000 lao động: 25 đơn vị - Số đơn vị từ 300 đến 500 lao động: 34 đơn vị - Số đơn vị từ 100 đến 300 lao động: 104 đơn vị - Số đơn vị từ 50 đến 100 lao động: 111 đơn vị - Số đơn vị dưới 50 lao động: 461 đơn vị. (Nguồn: BHXH quận Hai Trưng) Các đơn vị này được phân thành các khối như sau: - Khối doanh nghiệp nhà nước: 260 đơn vị - Khối hành chính sự nghiệp: 309 đơn vị - Khối ngoài quốc doanh: 176 đơn vị (Nguồn: BHXH quận Hai Trưng) Với một lực lượng lao động đông đảo như vậy nên số người tham gia BHXH cũng cao. Hiện quận có số lao động khoảng 180000 người chủ yếu là thanh niên đến độ tuổi lao động, thanh niên hoàn thành nghĩa vụ quân sự . Số lao động dã tham gia đóng BHXH là 71626 người chiếm 40% số lao động. Số người đang được hưởng các chính sách bảo hiểm hội là 45336 người chiếm 13% dân số của quận và chiếm 25% số lao động trong quận. Quận Hai Trưng là quận có số người hưởng các chính sách bảo hiểm hội đông nhất trong các quận huyện thành phố Nội. Hàng năm, đối tượng về hưu, mất sức lao động ở quận tăng từ 300 đến 400 người. Về kết cấu số lượng cán bộ hưu trí của quận như sau: - Hưu công nhân viên chức: 34261 người - Hưu quân đội: 2755 người - Mất sức lao động: 6240 người - TNLD_BNN: 334 người - Trợ cấp theo QĐ91: 173 người - Tuất định suất: 1573 trường hợp (Nguồn: BHXH quận Hai Trưng) 2. Đặc điểm tình hình ở bảo hiểm hội quận Hai Trưng a. Sự ra đời và trưởng thành của bảo hiểm hội quận Hai Trưng Ngày 26/01/1995, chính phủ ban hành Nghị định 12/CP và điều lệ BHXH nhằm hướng dẫn thi hành các chính sách BHXH đã được quy định trong bộ luật lao động. Hệ thóng bảo hiểm hội được thiết lập từ trung ương tới quận, huyện. BHXH Thành phố Nội được thành lập trên cơ sở hợp nhất công tác bảo hiểmhội của Sở lao động-Thương binh và hội và liên đoàn lao động thành phố. Từ đó bảo hiểm hội các quận huyện trực thuộc thành phố được thành lập. BHXH quận Hai Trưng là một trong những đơn vị bảo hiểm hội trực thuộc thành BHXH thành phố Nội, nằm trong hệ thống bảo hiểm hội Việt Nam và chịu sự quản lý theo ngành dọc theo quy định của pháp luật. BHXH quận Hai Trưng có vị trí trong hệ thống bảo hiểm hội như sau: Sơ đồ vị trí bảo hiểm hội quận Hai Trưng trong hệ thống bảo hiểm hội Việt Nam Từ Liêm Bảo hiểm hội Việt Nam Bảo Hiểm Hội Thành Phố Nội Trực thuộc Bảo hiểm hội Việt Nam gồm tám phòng nghiệp vụ và 12 bảo hiểm hội quận, huyện. Bảo Hiểm Hội Quận Bảo Hiểm Hội Huyện Thanh Xuân Hoàn Kiếm Đông Anh Thanh Trì Sóc Sơn Gia Lâm Đống Đa Tây Hồ Cầu Giấy Ba Đình Hai Bà Trưng Như vậy BHXH quận Hai Trưng cũng như BHXH các quận, huyện khác đều là những đơn vị trực thuộc nhỏ nhất của hệ thống bảo hiểm hội Việt Nam, hoạt động dưới sự hướng dẫn và chỉ đạo trực tiếp từ bảo hiểm hội Việt Nam. BHXH quân Hai Trưng chính thức đi vào hoạt động từ ngày 1/8/1995. Thời gian đầu đơn vị đặt trụ sở làm việc tại số nhà 38 phố Lê Đại Hành, đến đầu năm 2002 do cơ sở cũ chật chội gấy khó khăn trong quá trình hoạt động nên được quận uỷ, uỷ ban nhân quậncho mượn tạm trụ sở làm việc mới ở 423A- Trần Khát Chân(trong tào án nhân dân quận) cho nên hoạt động của BHXH quận Hai Trưng đã có nhiều thuận tiện hơn trước. b. Cơ cấu tổ chức BHXH quận Hai Trưng Tháng 8/1995, BHXH quận Hai Trưng đi vào hoạt động đọc lập, với số biên chế là 12 người . Do mới thành lập nên các cán bộ phải làm một khối lượmh công việc lớn, hơn nữa cơ sở vật chất lại thiếu thốn, đội ngũ cán bộ chưa có kinh nghiệm nên công việc gặp không ít khó khăn. Nhưng với nhận thức BHXH là chính sách lớn của Đảng và Nhà nước, liên quan đến một số lượng lớnlao động trong hội nên BHXH quận luôn phấn đấu làm tốt nhiệm vụ, tạo sự tin tưởng chonhững người tham gia bảo hiểm. Trong suốt hơn 8 năm qua mọi người trong cơ quan đã đoàn kết, nỗ lực cố gắng để vượt qua những khó khăn, vướng mắc để dần dần từng bước đi lên. Đội ngũ cán bộ nhân viên dần được tăng cường.Hiện nay, số cán bộ công nhân viên tại đây là 29 người(10 nam, 19 nữ) có trình độ chuyên môn vững vàng, cán bộ nòng cốt có đầy đủ phẩm chất và năng lực, tận tâm với công việc. Với 29 cán bộ, BHXH quận Hai Trưng không chia thành các phòng ban cụ thể mà chia thành ba bộ phận có chức năng và nhiệm vụ riêng biệt. Đó là các bộ phận: thu, chi và chính sách. Cả ba bộ phận này đều được đặt dưới sự lãnh đạo trực tiếp của giám đốcphó giám đốc. Sự phân chia về công được thể hiện thao sơ đồ sau: Sơ đồ cơ cấu tổ chức của BHXH quận Hai Trưng Mỗi bộ phận có chức năng và nhiệm vụ như sau:  Bộ phận chính sách:(Bao gồm 5 người) Nhiệm vụ chính của cán bộ nhân viên ở bộ phận này là giải thích, hướng dẫn, giải quyết mọi vấn đề về chính sách BHXH đã ban hành trong Giám đốc Phó giám đốc Bộ phận chính sách Bộ phận chi Bộ phận thu điều lệ bảo hiểm hội cho các đối tượng tham gia bảo hiểm hội. Cụ thể bộ phận này giải quyết những nhiệm vụ sau: - Giải đáp những thắc mắc về thủ tục để làm các chế độ chính sách. - Giải quyết kịp thời mội vấn đề về chế độ bảo hiểm hội cho đối tượng hưu trí( hoặc mất sức lao động ) trên địa bàn quận. Ví dụ như vấn đề cấp lại sổ lĩnh tiền(nếu đối tượng bị mất sổ lĩnh tiền), theo dõi các đối tượng chuyển đến, chuyển đi, cấp giấy xác nhận thời gian công tác thực tế, giải quyết các chế độ tuất - Thống kê, lưu trữ tài liệu hồ sơ theo yêu cầu nghiệp vụ, đảm bảo khi cần có thể lấy dễ dàng. - Đề xuất những ý kiến với lãnh đạo để khắc phục những lệch lạc trong quá trình giải quyết hồ sơ, tài liệu một cách khoa học - Quản lý con dấu của cơ quan và một số công việc khác như: công tác giao dịch, tạp vụ góp phần phục vụ cho công tác nghiệp vụ. Nói chung , bộ phận chính sách là trung tâm giải đáp những thắc mắc về thủ tục, chế độ chính sách nên đòi hỏi cán bộ hưu trí phải có hiểu biết cặn kẽ về các chế độ chính sách, có thái độ nhẹ nhàng, cởi mở tận tình khi tiếp xúc với khách đến làm thủ tục. Phải hiểu được tâm lý của khách để công việc giải quyết nhanh nhất. Như đối tượng về hưu thường là đối tượng đã cao tuổi nên có thể khó tính do đó nên ân cần niềm nở khi tiếp đãi, hoặc một số đối tượng đến xin dấu thì sau khi kiểm tra xem giấy tờ có hợp lệ, có chữ ký của thủ trưởng cơ quan thì nhanh chóng đóng dấu, không gây phiền như một số cơ quan khác để mọi người đến làm việc tại đây đều cảm thấy thoải mái, yên tâm.  Bộ phận thu:(Bao gồm 13 người) - ở BHXH quận Hai Trưng phụ trách bộ phận thu là phó giám đốc. Thu BHXH là một nhiệm vụ quan trọng và là trọng tâm của ngành. Với phương châm thu đúng, đủ, kịp thời các cán bộ ở bộ phận thu BHXH quận Hai Trưng phải luôn nỗ lực cố gắng. Nhiệm vụ chính của các cán bộ ở bộ phận thu BHXH quận Hai Trưng là thu và đốc thúc thu BHXH đối với các đơn vị trên địa bàn quận. Mặt khác, cán bộ thu phải luôn bám sát cơ sở, kịp thời tháo gỡ khó khăn trong công tác thu BHXH. Hàng tháng, hàng quý cán bộ thu sẽ căn cứ vào danh sách của đơn vị cơ sở thông qua đại diện của cơ quan. Hàng tuần, cán bộ thu thường xuyên xuống cơ sở để làm nhiệm đối chiếu, xác nhận số đã thu BHXH bao gồm kiểm tra tiền lương đóng BHXH. Ngoài ra, bộ phận thu còn có nhiệm vụ mở rộng thu BHXH đối với doanh nghiệp ngoài quốc doanh.ở đây, việc luôn thu nộp bảo hiểm hội kịp thời đã tạo điều kiện để cho BHXH thành phố Nội giải quyết nhanh chóng công việc chi trả cho các chế độ BHXH đối với người lao động. So với các bộ phận khác thì yêu cầu đối với cán bộ thu cao hơn, đòi hỏi họ phải có sức khoẻ, có năng lực chuyên môn, hiểu biết về nghiệp vụ, năng động, có khả năng giao tiếp và có óc khôi hài khi cần thiết vì vậy đa số cán bộ ở bộ phận thu là cán bộ nam. Do đặc điểm của quận Hai Trưng là có nhiều phường(25 phường), nhiều đơn vị sản xuấtkinh doanh nên mỗi cán bộ thu được giao quản lý một số phường nhất định gồm cả các cơ quan xí nghiệp đóng trên địa bàn phường. Cơ quan chỉ tiếp khách và chi trả các chế độ vào các ngày thứ 2,4,6 hàng tuần. Các ngày còn lại cán bộ đi xuống cơ sở để đối chiếu như: duyệt tờ khai, cấp sổ BHXH hoặc thanh toán các chế độ ốm đau, thai sản.  Bộ phận chi:( Bao gồm 11 người) Phụ trách bộ phận chi là giám đốc thủ trưởng cơ quan. Nhiệm vụ chính của bộ phận chi là chi trả các chế độ BHXH. Chi trả là khâu cuối cùng của công tác giải quyết các chính sách cho người lao động bị suy giảm sức lao động, tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp, thai sản, cho đối tượng hưởng lương hưu và các loại trợ cấp BHXH khi đã hoàn thành nghĩa vụ Nhiệm vụ cụ thể của bộp phận chi như sau: - Tổ chức chi trả 5 chế độ BHXH theo phân cấp quản lý. - Đối chiếu chứng từ nghỉ ốm, nghỉ thai sản để thực hiện chi trả trợ cấp ốm đau, thai sản cho các đối tượng đang đóng BHXH. - Tổ chức kiểm tra , xét duyệt quyết toán chi trả BHXH quý năm, trên địa bàn quận. - Phối hợp với chính quyền địa phương, các ban đại diện chi trả, quản lý đối tượng biến động trong địa bàn lập danh sách chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH theo quy định của pháp luật. - Tiếp nhận, báo cáo kịp thời với BHXH thành phố các trường hợp hưởng lại trợ cấp BHXH hoặc điều chỉnh lương hưu. - Kiểm tra, giám sát việc chi trả lương hưu và trợ cấp cho các loại đối tượng, đảm bảo tận tay, đúng kỳ, đủ số và ngăn chặn những thiếu sót trong công việc. - Cuối tháng phải khoá sổ và làm báo cáo kết quả thu, chi trong tháng. - Hàng tháng, quý, năm phải làm báo cáo tổng hợp quyết toán để gửi lên cơ quan cấp trên theo đúng quy định của nhà nước. Chi trả BHXH là một nhiệm vụ quan trọng , có liên quan trực tiếp đến đời sống hàng ngày của người lao đọng đang được hưởng các chế đọ BHXH trong quận. Do đó đòi hỏi cản bộ chi phải thành thạo nghiệp kế toán, tính toán nhanh, chính xác, phục vụ các đối tượng đến lĩnh lương nhiệt tình, chu đáo, để công tác [...]... của cơ quan BHXH Phần 2: khái quát về hệ thống quản lý lương cán bộ hưu trí Nội có 173000 người hưởng hưu trí cùng với các đối các đối tượng hưởng trợ cấp bảo hiểm hội hàng tháng như trợ cấp mất sức lao động , tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp và trợ cấp tủ tuất chiểm 1/10 dân số BHXH thành phố Nội là cơ quan được gia trọng trách chăm lo quyền lợi của người về hưu, đây là công việc thường xuyên... tờ đều có dấu xác nhận của BHXH quận đều phải thông qua giám đốc hoặc phó giám đốcquan xét duyệt, ký tên sau đó mới đóng dấu c Chức năng và nhiệm vụ chủ yếu của đơn vị BHXH quận Hai Trưng là cơ quan trực thuộc BHXH thành phố Nội Do vậy , phải thực hiện nhiệm vụ do BHXH thành phố giao cho: - Hướng dẫn theo dõi , đôn đốc các cơ quan đơn vị đóng trên địa bàn quận, lập danh sách lao động thuộc... BHXh - Thực hiện chế độ tử tuất đối với những người hưu trí và trợ cấp theo quy định - Thực hiện điều chỉnh lương hưu và trợ cấp theo quy định của Nhà nước và hướng dẫn của BHXH thành phố - Tiếp nhận và báo cáo kịp thời với BHXH thành phố các trường hợp hưởng lại trợ cấp BHXH hoặc đièu chỉnh lương hưu - Lập dụ toán và quyết toán tài chính theo quy định của tài chính Nhà nước - Quản lý lưu trữ và khai... Cấn để BHXH thành phố Nội ra quyết định Sau khi BHXH thành phố ra quyết định chủ sử dụng trao lại cho người lao động quyết định nghỉ hưu và hồ sơ kèm theo về đăng ký tại nơi cư trú(theo hộ khẩu)  Quận huyện tiếp nhận hồ sơ lương hưu và lưu trữ thông tin vào máy tính để thục hiện chi trả lương hưu của tháng tiếp theo Tháng đầu đăng ký tại quận được chi trả trực tiếp tại cơ quan BHXH quận huyện Đối... người về hưu để giải đáp, hướng dẫn theo quy định của nhà nước Quy trình tiến hành giải quyết lương hưu được tiến hành như sau:  Người lao động đến tuổi lao nghỉ hưu theo quy định tại Nghị định 12/CP Chủ sử dụng lao động thực hiện thủ tục như ra quyết định nghỉ hưu Người lao động kê khai quá trình công tác và tiền lương 5 năm cuối làm căn cứ tính lương  Chủ sử dụng mang hồ sơ lên BHXH thành phố ở... hình bắt buộc để thực hiện đóng BHXH theo luật định - Theo dõi thu, đốc thu các đơn đơn vị cơ sở đóng BHXH 20% so với tổng quỹ tiền lương - Tổ chức triển khai thực hiện trợ cấp ốm đau , trợ cấp thai sản, tai nạ lao động và bệnh nghề nghiệp theo điềo lệ BHXH quy định - Tổ chức theo dõi biến động về lao động và trả tiền lương trong các cơ quan đơn vị - Tiếp nhận các đơn vị cơ sở trong quận đến đăng ký... tuyệt vời và máy tính là đối tượng để chúng ta thực hiện điều đó Những công việc trên thật là đơn giản khi chúng ta xây dựng mô hình trên máy tính và những công việc tính toán trở nên dễ dàng hơn khi chúng ta quản lý công việc bằng cơ sở dữ liệu 3 Mục tiêu và ý nghĩa của đề tài đối với cơ sở thực tập Mục đích của đề tài là quản lý lương hưu ở BHXH quận Hai Trưng, sản phẩm cuối cùng là một phần mềm... kiếm thông tin về các loại đối tượng về hưu như số sổ hưu, họ tên, địa chỉ, chế độ hưu và thời gian tính lương Đồng thời, phần mềm cũng in ra các báo như danh sách trả lương với các đối tượng của từng phường để nộp cho lãnh đạo và gửi về các phường, in ra phiếu lĩnh lương hưu 4 Những chức năng chính của chương trình - Quản lý các đối tượng hưởng lương hưu - Tính toán lương - In ra các báo cáo như: Danh...chi trả thực hiện đúng người, đúng đối tượng, đúng chính sách góp phần đảm bao công bằng hội trong công việc thực hiện các chế độ BHXH của Đảng và Nhà nước ta Cả ba bộ phận thu, chi, chính sách đều đặt dưới sự lãnh đạo của cán bộ quản lý Đó là giám đốcphó giám đốc, cán bộ... vậy ta phải lục lại tất cả những giấy tờ có liên quan đến con số đó và sửa lại Cứ như vậy nếu ta có nhiệm vụ thực hiện việc quyết toán cho một công ty có quy mô lớn, họ phải quản lý tất cả những loại vật tư, nhân sự, tiền lương, quản lý hàng hoá thì sẽ hết sức khó khăn để thực hiện việc báo cáo tổng kết, mà trong quá trình làm như vậy ta không thể chắc chắn là không có sai sót, và nếu như có một sai . TIỂU LUẬN: Báo cáo thực tập về bảo hiểm xã hội (BHXH) quận Hai Bà Trưng-Thành phố Hà Nội Phần 1: Những vấn đề chung về bảo hiểm xã hội (BHXH). (BHXH) quận Hai Bà Trưng-Thành phố Hà Nội 1. Đặc điểm tự nhiên và kinh tế xã hội quận Hai Bà Trưng thành phố Hà Nội Quận Hai Bà Trưng tiếp giáp với quận
- Xem thêm -

Xem thêm: TIỂU LUẬN: Báo cáo thực tập về bảo hiểm xã hội (BHXH) quận Hai Bà Trưng-Thành phố Hà Nội doc, TIỂU LUẬN: Báo cáo thực tập về bảo hiểm xã hội (BHXH) quận Hai Bà Trưng-Thành phố Hà Nội doc, TIỂU LUẬN: Báo cáo thực tập về bảo hiểm xã hội (BHXH) quận Hai Bà Trưng-Thành phố Hà Nội doc

Từ khóa liên quan