THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TIN HỌC VÂN THANH

... THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TIN HỌC VÂN THANH I. Vấn đề tuyển dụng nhân sự tại công ty cổ phần tin học Vân Thanh: 1. Những cơ sở để tuyển dụng nhân sự: 1.1 Phân tích công ... III. Đánh giá chung tình hình quản trị nhân sự tại công ty cổ phần tin học Vân Thanh: 1. Các kết quả đạt được: + Trong những năm vừa qua tình hình hoạt động của công ty ngày càng có hiệu quả và ... mừng bạn mới đến" và thực hiện các nội dung hướng dẫn trong cuốn sổ tay đối với nhân viên mới. 4. Bồi dưỡng và đào tạo nhân sự tại công ty cổ phần tin học Vân Thanh: 4.1 Vai trò của đào...

Phương hướng phát triển và giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tai công ty cổ phần tin học Vân Thanhx

... kỹ năng quản lý.PHẦN I: TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN TIN HỌC VÂN THANHI. Giới thiệu về công ty: 1. Thông tin công ty: 1. Công ty cổ phần tin học Vân Thanh2 . Tên giao dịch quốc tế: Van Thanh Informatics ... 10/2003, công ty cổ phần tin học Vân Thanh đã chính thức đi vào hoạt động. Công ty nhận làm gia công các phần mềm từ các công ty lớn, viết các phần mềm như quản lý bán hàng, quản lý trường hợc, quản ... nhu cầu về phần mềm tin học tăng cao, rất nhiều doanh nghiệp, rất nhiều cá nhân, tổ chức đã đứng ra thành lập công ty cổ phần tin học Vân Thanh. Khởi đầu công ty đăng ký kinh doanh Công ty TNHH...

phương hướng phát triển và giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tai công ty cổ phần tin học Vân Thanh

... pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tai công ty cổ phần tin học Vân Thanh. I. Phương hướng phát triển và nhiệm vụ công tác quản trị nhân sự của công ty cổ phần tin học Vân Thanh: 1. Phương ... cổ phần tin học Vân Thanh đã dần hoàn thiện công tác quản trị nhân sự trở nên có hiệu quả. Tuy vẫn còn một số mặt hạn chế nhưng công tác quản trị nhân sự ở công ty cổ phần tin học Vân Thanh đã ... của công tác quản trị nhân sự: Nhằm đạt được các mục tiêu đã đề ra, công ty cổ phần tin học Vân Thanh không chỉ chú trọng đến quá trình hoạt động kinh doanh mà còn đặc biệt quan tâm tới công...

THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ NGHỆ ĐÔ THÀNH

... THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ NGHỆ ĐÔ THÀNH2.1. GIỚI THIỆU TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ NGHỆ ĐÔ THÀNH2.1.1. Lòch sử hình thành và phát triển công ty Đô Thành Công ... đi vào hoạt động dướihình thức công ty Cổ phần từ ngày 01/07/2004. Ngày 01/10/2006 công ty chính thức đổi tên từ công ty Cổ Phần Nhựa ĐôThành sang công ty Cổ Phần Kỹ Nghệ Đô Thành với ngành ... Phòng tổ chức nhân sự công ty Năm 2009 trong tổng số công nhân viên là 168 người, trình độ học vấn của công nhân viên trong công ty ở mức độâ trung bình, số lượng cán bộ công nhân viên học hết cấp...

Phương hướng phát triển và nhiệm vụ công tác quản trị nhân sự của công ty cổ phần tin học Vân Thanh.docx

62
2,437
5

THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN FORMACH

... 10 3. THỰC TRẠNG VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN FORMACH. 3.1Việc phân tích công việc tại công ty. Hoạt động phân tích công việc tại Công ty cổ phần Formach không được thực hiện. ... của công ty cổ phần Formach ảnh hưởng đến Quản trị nhân sự. 2.3.1 Đặc điểm về cơ cấu tổ chức của công ty cổ phần Formach Cơ cấu tổ chức quản trị của công ty cổ phần Formach gồm : - Hội đồng quản ... THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN FORMACH 1. ĐẶC ĐIỂM TỰ NHIÊN, KINH TẾ XÃ HỘI HUYỆN THANH TRÌ ẢNH HƯỞNG ĐẾN QUẢN TRỊ NHÂN SỰ. Đặc điểm về địa lý: Thanh trì là một...

Quản trị nhân sự tại công ty cổ phần kĩ nghệ Đô Thành

... 2: THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ NGHỆ ĐÔ THÀNH 2.1. GIỚI THIỆU TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ NGHỆ ĐÔ THÀNH 2.1.1. Lòch sử hình thành và phát triển công ty Đô Thành Công ... tối ưu cho cả tổ chức lẫn nhân viên. 1.1.2. Vai trò của quản trò nhân sự đối với doanh nghiệp Quản trò nhân sự là một lónh vực quan trọng của quản lý trong mọi tổ chức, quản lý nguồn lực khác ... phải có sự phối hợp giữa phòng tổ chức nhân sự cùng các phòng ban khác để thực hiện. Sự phối hợp nhòp nhàng của các nhà quản trò với các lãnh đạo sẽ tạo ra một hệ thống quản trò nhân sự mang...

BIỆN PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ NGHỆ ĐÔ THÀNH

... giảng Quản Trò Nhân Sự. 6. Công ty Cổ Phần Kỹ Nghệ Đô Thành, Tài liệu về thỏa ước Lao động tập thể.7. Công ty Cổ Phần Kỹ Nghệ Đô Thành, Tài liệu về điều lệ tổ chức hoạt độngcủa.8. Công ty Cổ Phần ... PHÁP NÂNG CAO HIỆU QUẢ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN KỸ NGHỆ ĐÔ THÀNH3.1. ĐỊNH HƯỚNG CÔNG TY TRONG THỜI GIAN TỚI:Các đònh hướng chung của tổ chức trong công ty: Nắm bắt chủ trương của ... bộ, công nhân viên đi học vàkết quả học tập của họ. Trong thực tế hiện nay, công ty cũng đã cử công nhân viên tham gia nhiều lớp học, tập huấn ngắn hạn, với thời lượng học ngắn hạn sẽkhó cho nhân...

Nâng cao hiệu quả quản trị nhân sự tại công ty cổ phần kỹ nghệ đô thành

... động 16 1.3. Nhiệm vụ của quản trị nhân sự 17 CHƢƠNG 2: THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN KỸ NGHỆ ĐƠ THÀNH 20 2.1. Giới thiệu tổng quan về cơng ty Cổ Phần Kỹ Nghệ Đơ Thành 20 ... CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ 1 1.1. Khái niệm và vai trò quản trị nhân sự 1 1.1.1. Khái niệm 1 1.1.2. Vai trò quản trị nhân sự 1 1.2. Các chức năng quản trị nhân sự 2 1.2.1. Chức ... Quản Trị Nhân Sự. 6. Cơng ty Cổ Phần Kỹ Nghệ Đơ Thành, Tài liệu về thỏa ƣớc Lao động tập thể. 7. Cơng ty Cổ Phần Kỹ Nghệ Đơ Thành, Tài liệu về điều lệ tổ chức hoạt động của. 8. Cơng ty Cổ...

CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN LONG NGÔ – THỰC TRẠNG & GIẢI PHÁP.doc

... tài: “CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN LONG NGÔ – THỰC TRẠNG & GIẢI PHÁP” để làm đề tài luận văn tốt nghiệp.• Mục tiêu nghiên cứuPhân tích công tác quản trò nhân sự tại công ty ... giải pháp hoàn thiện công tác quản trò nhân sự tại công tyGVHD: Ths Phan Thò Mỹ Hạnh - 2 - SVTH: Bùi Quang Nhật Công tác quản trò nhân sự tại Công ty Cổ phần Long Ngô – Thực trạng & Giải phápCHƯƠNG ... của công ty. GVHD: Ths Phan Thò Mỹ Hạnh - 17 - SVTH: Bùi Quang Nhật GIÁM ĐỐC Công tác quản trò nhân sự tại Công ty Cổ phần Long Ngô – Thực trạng & Giải phápCHƯƠNG 2THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NHÂN...

Xem thêm