... sử dụng từ 10 lao động trở lên cũng không kí đợc thoả ớc lao động tập thể, còn những nơi sử dụng dới 10 lao động, có tổ chức công đoàn lại không đợc kí thoả ớc lao động tập thể. Ngoài ra, ... định: Thoả ớc tập thể có hiệu lực kể từ ngày đợc cơ quan lao động đăng kí. Điều đó có nghĩa việc đăng kí thoả ớc tại cơ quan có thẩm quyền là một trong các điều kiện để thoả ớc lao động tập thể ... Thực tế đ cho thấy, ở những doanh nghiệp có kí kết thoả ớc lao động tập thể, quyền lợi của ngời lao động cũng nh lợi ích của ngời sử dụng lao động đợc đảm bảo, nội bộ doanh nghiệp đoàn kết,...