Thực trạng tuyển dụng và đào tạo tại bệnh viện đa khoa hợp lực thanh hoá

Phân tích tình hình sử dụng thuốc tại bệnh viện đa khoa hợp lực thanh hóa năm 2014

... tiền thuốc sử dụng bệnh viện chiếm tỷ trọng 47,9% (năm 2009) 58,7% (năm 2010) tổng giá trị tiền viện phí hàng năm bệnh viện [4], [38] Kết phân tích kinh phí sử dụng số nhóm thuốc bệnh viện đa khoa ... lựa chọn đề tài Phân tích thực trạng sử dụng thuốc Bệnh viện Phong – Da liễu TW Quỳnh Lập năm 2014 , đƣợc thực với hai mục tiêu: Phân tích cấu thuốc danh mục thuốc sử dụng Bệnh viện Phong – Da ... nhóm thuốc có giá trị sử dụng lớn tất tuyến bệnh viện [27] Bên cạnh nhóm thuốc đƣợc sử dụng nhiều BV đa khoa tỉnh Bắc Giang năm 2011 BVĐK Phù Ninh năm 2012 [34], [36] Tình hình sử dụng thuốc...

Thực trạng tuyển dụng và đào tạo tại công ty cổ phần xuất nhập khẩu bắc giang

... Bên cạnh vấn đề đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công ty cổ phần xuất đạt được, thấy số hạn chế như: - Kinh phí đầu tư dành cho việc đào tạo công ty hạn chế - Việc đánh giá hiệu công việc chậm, ... nghiệp vụ Kế hoạch đào tạo tuyển dụng công nhân kỹ thuật - Lựa chọn đưa đào tạo dài hạn, ngắn hạn, tham quan, chuyển giao công nghệ nước ngoài; Kết hợp vừa đào tạo quy, vừa đào tạo không quy, tổ ... Thành phố Bắc Giang, tỉnh Bắc Giang - Điện thoại: (84-240) 854 386 - 853 483 - 856 812 - Fax: (84-240) 855 879 - Email: ctyxnkbg@vnn.vn Lĩnh vực hoạt động công ty là: - Xuất nhập khẩu, nhập tạm...

THỰC TRẠNG TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO ĐẠI LÝ BẢO HIỂM TẠI VĂN PHÒNG TỔNG ĐẠI LÝ MINH LONG PHÁT - CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ DAI CHI VIỆT NAMI

... Vai trò tuyển dụng đào tạo đại lý doanh nghiệp BHNT 20 CHƯƠNG 3: THỰC TRẠNG TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO ĐẠI LÝ BẢO HIỂM TẠI VĂN PHỊNG TỔNG ĐẠI LÝ MINH LONG PHÁT CỦA CƠNG TY TNHH BHNT DAI- ICHI VIỆT NAM ... vận dụng kiến thức học, thời gian thực tập Văn phòng Tổng Đại lý Minh Long Phát, em chọn đề tài : Thực trạng tuyển dụng đào tạo đại lý bảo hiểm Văn phòng Tổng Đại lý Minh Long Phát - Cơng ty TNHH ... đào tạo đại lý bảo hiểm Văn phòng Tổng Đại lý Minh Long Phát Cơng ty TNHH Bảo hiểm nhân thọ Dai- ichi Việt Nam Chương 4: Kết luận kiến nghị CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ CƠNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ DAI- ICHI...

53
3,025
23

phân tích thực trạng tuyển dụng và đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty cổ phần du lịch cần thơ

... phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ phần du lịch Cần Thơ 1.2.2 Mục tiêu cụ thể Phân tích thực trạng công tác tuyển dụng, đào tạo - phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ phần du lịch Cần Thơ Đề xuất ... trình đào tạo, thực chƣơng trình đào tạo, đánh giá hiệu đào tạo phát triển Có phƣơng pháp đào tạo phát triển: phân tích đào tạo nhân qua thực trạng chổ, phân tích nhu cầu đào tạo phát triển lực ... HỌC CẦN THƠ KHOA KINH TẾ-QUẢN TRỊ KINH DOANH  BÙI THỊ HỒNG HOA MSSV: 4114524 PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO - PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN DU LỊCH CẦN THƠ...

Phân tích thực trạng kê đơn thuốc ngoại trú tại bệnh viện đa khoa thành phố thái bình năm 2015

... đơn thuốc ngoại trú Bệnh viện Đa khoa Thành Phố Thái Bình năm 2015 Phân tích thực trạng việc định thuốc kê đơn điều trị ngoại trú cho bệnh nhân Bệnh viện Phân tích thực trạng việc thực quy chế kê ... trú Bệnh viện Đa khoa Thành phố Thái Bình năm 2015 Phân tích thực trạng việc định thuốc kê đơn ngoại trú cho bệnh nhân Bệnh viện Đa Khoa Thành Phố năm 2015 CHƢƠNG I TỔNG QUAN 1.1 KÊ ĐƠN THUỐC VÀ ... Phân tích thực trạng kê đơn thuốc ngoại trú bệnh viện Đa khoa Thành phố Thái Bình với mục tiêu sau: Phân tích thực trạng việc thực quy chế kê đơn thủ tục hành cho bệnh nhân điều trị ngoại trú Bệnh...

82
1,705
12

Phân tích thực trạng kê đơn thuốc ngoại trú tại bệnh viện đa khoa thanh hóa năm 2016

... đơn thuốc ngoại trú bệnh viện đa khoa Thanh Hóa năm 2016 Với mục tiêu: - Phân tích thực trạng thực Quy chế kê đơn thuốc ngoại trú bệnh viện đa khoa Thanh Hóa năm 2016 - Phân tích số số kê đơn thuốc ... lực khoa Dược bệnh viện đa khoa Thanh Hóa Bệnh viện đa khoa Thanh Hóa bệnh viện đa khoa hạng I tỉnh Thanh Hóa với 840 giường bệnh 1146 nhân viên, gồm tiến sỹ, 49 thạc sỹ, 98 cán viện có khoa ... người bệnh 36 3.2 Phân tích số kê đơn thuốc ngoại trú Bệnh viện Đa khoa Thanh Hóa 3.2.1 Số thuốc kê đơn Kết nghiên cứu trình bày bảng sau: Bảng 3.4 Số thuốc đơn số thuốc trung bình cho đơn thuốc...

79
2,321
27

tần suất tiêu thụ thực phẩm ở phụ nữ mang thai tại bệnh viện đa khoa hóc môn thành phố hồ chí minh

... DƢỢC TP.HỒ CHÍ MINH KHOA Y TẾ CÔNG CỘNG  NGUYỄN THỊ HỒNG LONG KHÓA HỌC 2011 – 2015 TẦN SUẤT TIÊU THỤ THỰC PHẨM Ở PHỤ NỮ MANG THAI TẠI BỆNH VIỆN ĐA KHOA KHU VỰC HÓC MÔN, THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH ... mang thai bệnh viện đa khoa khu vực Hóc Môn bao nhiêu? MỤC TIÊU NGHIÊN CỨU Mục tiêu tổng quát: Xác định tần suất tiêu thụ thực phẩm phụ nữ mang thai phụ nữ mang thai đến khám bệnh viện đa khoa ... chung TẦN SUẤT TIÊU THỤ THỰC PHẨM Ở PHỤ NỮ MANG THAI - Thực phẩm hay kiêng - Thực phẩm ăn nhiều - Thực phẩm cần tránh mà ăn PHỤ NỮ MANG THAI - Tuổi thai - BMI trƣớc mang thai - Tăng cân lúc mang thai...

Báo cáo thực tập tốt nghiệp quản trị văn phòng tại Bệnh viện đa khoa bỉm sơn, thanh hóa

... K13A 26 Báo cáo thực tập tốt nghiệp Khoa Quản trị Văn phòng Phần II: CHUYÊN ĐỀ THỰC TẬP TÊN ĐỀ TÀI: THỰC TRẠNG VIỆC THỰC HIỆN QUY CHẾ VĂN HÓA CÔNG SỞ TẠI BỆNH VIỆN ĐA KHOA BỈM SƠN - THANH HÓA CHƯƠNG ... ĐHLT QTVP K13A 10 Báo cáo thực tập tốt nghiệp Khoa Quản trị Văn phòng Dựa vào văn Nhà nước ban hành, bệnh viện Đa khoa Bỉm Sơn - Thanh Hóa ban hành văn quản lý quan công tác văn thư, lưu trữ sau: ... K13A Báo cáo thực tập tốt nghiệp Khoa Quản trị Văn phòng NỘI DUNG PHẦN I: KHẢO SÁT CÔNG TÁC VĂN PHÒNG CỦA BỆNH VIỆN ĐA KHOA BỈM SƠN - THANH HÓA Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn cấu tổ chức Bệnh viện...

thuyết trình thực trạng qui trình tuyển dụng và đào tạo tại công ty cổ phần sữa việt nam - vinamikl

... Vinamilk 1.2 Về Phòng nhân Qui trình tuyển dụng 2.1 Nội dung qui trình 2.2 Thực trạng vấn đề tuyển dụng 2.3 Giải pháp đề xuất Qui trình đào tạo 3.1 Nội dung qui trình 3.2 Thực trạng vấn đề đào ... thông tin nhân viên Qui trình tuyển dụng lao động Nội dung qui trình Thực trạng vấn đề tuyển dụng Giải pháp đề xuất Qui trình tuyển dụng lao động Nội dung qui trình Bước -Chuyển tờ trình đơn vị có ... • Khả tiếp thu ứng dụng khoa học công nghệ nhanh chóng 10 Qui trình đào tạo Nội dung qui trình Thực trạng vấn đề đào tạo Giải pháp đề xuất 11 Qui trình đào tạo Nội dung qui trình Phòng NS hướng...

18
1,554
4

tiểu luận thực trạng qui trình tuyển dụng và đào tạo tại công ty cổ phần sữa việt nam – vinamilk

... dung trình bày: Giới thiệu 1.1 Về CTCP Sữa Việt Nam – Vinamilk 1.2 Về Phòng Nhân Qui trình tuyển dụng lao động 2.1 Nội dung qui trình 2.2 Thực trạng vấn đề tuyển dụng 2.3 Giải pháp đề xuất Qui trình ... Qui trình đào tạo 3.1 Nội dung qui trình 3.2 Thực trạng vấn đề đào tạo 3.3 Giải pháp đề xuất   Nhóm Giới thiệu Về CTCP Sữa Việt Nam – VINAMILK ▪ CTCP Sữa Việt Nam, tên thường gọi Vinamilk, thành ... Áp dụng Quy trình đào tạo chuẩn nội dung, trình độ giáo viên, trang thiết bị đào tạo, quy trình quản lý kiểm soát chất lượng đào tạo - Bố trí đào tạo phù hợp với vị trí tuyển dụng nhà máy - Thực...

12
1,616
4

Một số giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo tại Công ty cổ phần tập đoàn ATA

... II: THỰC TRẠNG TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN ATA 2.1 Giới thiệu Công ty ATA 2.1.1 Quá trình hình thành phát triển Công ty cổ phần tập đoàn ATA trải qua chặng ... mục tiêu sản xuất kinh doanh mà Công ty đề CHƯƠNG III: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TẬP ĐOÀN ATA NguyÔn Thïy Linh Líp: Qu¶n ... dụng Công ty cổ phần tập đoàn ATA có nhiều bước chuyển biến theo chiều hướng tốt Công ty mở rộng phạm vi tuyển dụng Công ty, thu hút số người đến nộp hồ sơ nhiều Và trình tuyển dụng Công ty nhanh,...

75
1,021
9

đánh giá hoạt động tuyển dụng và đào tạo tại khách sạn huế queen 1

... quan khách sạn Huế Queen Cơ cấu nhân khách sạn thời điểm nghiên cứu Phân tích hoạt động tuyển dụng, đào tạo Đánh giá tuyển dụng đào tạo góc độ nhân viên Đánh giá chung hoạt động tuyển dụng, đào tạo ... Hoạt động tuyển chọn Đánh giá hoạt động tuyển dụng đào tạo nguồn nhân lực góc độ nhân viên khách sạn Hoạt động đào tạo Đánh giá chung hoạt động tuyển dụng, đào tạo   Về hoạt động tuyển mộ Nguồn ... viên Đánh giá hoạt động tuyển dụng đào tạo nguồn nhân lực góc độ nhân viên khách sạn  Hoạt động tuyển mộ Đánh giá hoạt động tuyển dụng đào tạo nguồn nhân lực góc độ nhân viên khách sạn Hoạt động...

Đánh giá hoạt động tuyển dụng và đào tạo tại khách sạn huế queen 1

... 2009 2 011 Nm i hc Cao ng Trung cp THPT Tng 2009 S lng 2 41 53 % 3,77 3,77 77,36 15 ,1 100 2 010 2 011 S lng % S lng 38 76 36 14 50 10 0 48 (Ngun: phũng hnh chớnh nhõn s) % 10 ,42 4 ,16 75 10 ,42 10 0 Nhỡn ... 2009 2 011 Nm Nam N Tng 2009 S lng % 17 32 ,1 36 67,9 53 10 0 SVTH: on Vn Bin K42QTKD.TH 2 010 2 011 S lng % S lng % 15 30 15 31, 25 35 70 33 68,75 50 10 0 48 10 0 (Ngun: phũng hnh chớnh nhõn s) 35 ... thớch, cm xỳc v húa riờng bit 1. 2 Tuyn dng v o to ngun nhõn lc 1. 2 .1 Tuyn dng ngun nhõn lc Tuyn dng ngun nhõn lc gm hai hot ng ú l tuyn m v tuyn chn 1. 2 .1. 1 Tuyn m 1. 2 .1. 1 .1 Khỏi nim tuyn m Theo tỏc...

các giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng và đào tạo tại ngân hàng thương mại cổ phần á châu chi nhánh châu văn liêm

... Văn Liêm: Công tác tuyển dụng ngân hàng Thương mại Cổ phần Á Châu chi nhánh Châu Các giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng đào tạo ngân hàng Thương mại Cổ phần Á Châu chi nhánh Châu Văn Liêm ... tuyển dụng Ngân hàng Thương mại Cổ phần Á Châu chi nhánh Châu Văn Liêm: Các giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng đào tạo ngân hàng Thương mại Cổ phần Á Châu chi nhánh Châu Văn Liêm quận SV: ... Cũng công ty hay tổ chức kinh tế khác nguồn tuyển dụng Ngân hàng Thương mại Cổ phần Á Các giải pháp hoàn thiện công tác tuyển dụng đào tạo ngân hàng Thương mại Cổ phần Á Châu chi nhánh Châu Văn Liêm...

tuyển dụng và đạo tạo tại công ty cổ phần viễn thông fpt

... chung đào tạo tuyển dụng - Chƣơng 2: Thực trạng đào tạo tuyển dụng Công ty Cổ Phần Viễn Thông FPT - Chƣơng 3: Giải pháp nâng cao hiệu công tác tuyển dụng đào tạo Công ty Cổ Phần Viễn Thông FPT CHƢƠNG ... hoàn thiện công tác tuyển dụng đào tạo nguồn nhân lực tổ chức 30 CHƢƠNG THỰC TRẠNG VỀ ĐÀO TẠO VÀ TUYỂN DỤNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN VIỄN THÔNG FPT 2.1 Giới thiệu Công ty Cổ Phần Viễn Thông FPT 2.1.1 ... nhân lực…………… 29 CHƢƠNG 2:THỰC TRẠNG VỀ ĐÀO TẠO VÀ TUYỂN DỤNG TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN VIỄN THÔNG FPT 31 2.1 Giới thiệu Công ty Cổ Phần Viễn Thông FPT 31 2.1.1 Quá trình hình thành phát...

76
1,250
11

Xem thêm