0
  1. Trang chủ >
  2. Luận Văn - Báo Cáo >
  3. Thạc sĩ - Cao học >

Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại các trường cao đẳng ngoài công lập trên đại bàn tp hồ chí minh

Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại các trường cao đẳng ngoài công lập trên đại bàn tp  hồ chí minh

Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại các trường cao đẳng ngoài công lập trên đại bàn tp hồ chí minh

... lc Nguồn nhân lực nguồn lực ng-ời đ-ợc nghiên cứu d-ới nhiều khía cạnh Nguồn nhân lực với t- cách nơi cung cấp sức lao động cho xã hội, bao gồm toàn dân c- phát triển bình th-ờng Nguồn nhân lực ... hoạt động tổ chức, doanh nghiệp Nguồn nhân lực đ-ợc xem xét mặt số l-ợng chất l-ợng Số l-ợng đ-ợc hiểu thông qua tiêu quy mô tốc độ tăng nguồn nhân lực. Các tiêu số l-ợng có quan hệ mật thiết với ... hội Các cách hiểu có chung ý nghĩa nói nên khả lao động xã hội Tuy nhiên chúng khác việc xác định quy mô nguồn nhân lực Trong phạm vi tổ chức hay doanh nghiệp nguồn nhân lực hiểu tổng hợp cá nhân...
  • 95
  • 308
  • 3
Biện pháp phát triển đội ngũ giảng viên các trường cao đẳng ngoài công lập trên địa bàn thành phố đà nẵng trong giai đoạn hiện nay

Biện pháp phát triển đội ngũ giảng viên các trường cao đẳng ngoài công lập trên địa bàn thành phố đà nẵng trong giai đoạn hiện nay

... th c tr ng công tác phát tri n ĐNGV c a trư ng cao ñ ng công l p ñ a bàn thành ph Đà N ng; - Đ xu t bi n pháp phát tri n ĐNGV c a trư ng cao ñ ng công l p ñ a bàn thành ph Đà N ng giai ño n hi ... D C ĐÀO T O T I THÀNH PH 1.4 CÔNG TÁC PHÁT TRI N Đ I NGŨ GI NG VIÊN TRƯ NG CAO Đ NG 1.4.1 Nh ng yêu c u ñ i v i ñ i ngũ gi ng viên trư ng cao ñ ng giai ño n hi n ĐÀ N NG 2.1.1 Tình hình phát ... Khoa Đà N ng + Trư ng Cao ñ ng Phương Đông Đà N ng Chương CƠ S LÝ LU N V PHÁT TRI N Đ I NGŨ GI NG VIÊN TRONG CÁC TRƯ NG CAO Đ NG NGOÀI CÔNG L P + Trư ng Cao ñ ng Đ c Trí Đà N ng 1.1 T NG QUAN...
  • 13
  • 709
  • 6
Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại ngân hàng Nam Á.doc.DOC

Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại ngân hàng Nam Á.doc.DOC

... lượng nhân viên để phù hợp với yêu cầu phát triển Ngân hàng 34 1.2 Định hướng phát triển nguồn nhân lực Ngân hàng Nam Á Ngân hàng Nam Á trọng phát triển nguồn nhân lực Coi nhân lực yếu tố hàng ... TRẠNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA NGÂN HÀNG TMCP NAM Á Những nhân tố ảnh hưởng đến phát triển nguồn nhân lực Ngân hàng TMCP Nam Á 1.1 Những nhân tố bên Những nhân tố ảnh hưởng đến phát triển nguồn ... trạng nguồn nhân lực qua xin trình bày vài giải pháp nhằm giúp phát triển nguồn nhân lực ngân hàng Nam Á CHƯƠNG I: GIỚi THIỆU KHÁI QUÁT VỀ NGÂN HÀNG TMCP NAM Á Lịch sử hình thành phát triển 1.1...
  • 53
  • 1,448
  • 18
558 Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực nông thôn phục vụ sự nghiệp Công nghiệp hóa - Hiện đại hóa đất nước

558 Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực nông thôn phục vụ sự nghiệp Công nghiệp hóa - Hiện đại hóa đất nước

... III: Một số giải pháp phát triển Nguồn nhân lực nông thôn phục vụ nghiệp công nghiệp ho - đại hoá đất nớc I/ Định hớng phát triển kinh t - xã hội nớc ta năm tới (200 1-2 005) Con đờng công nghiệp ... thực trạng phát triển nguồn nhân lực nông thôn phục vụ nghiệp công nghiệp ho - đại hoá nớc ta I/ Những đặc điểm nông thôn Việt Nam ảnh hởng đến trình phát triển Nguồn nhân lực Nông thôn Việt Nam ... hội Một phát triển bền vững quốc gia tơng lai đợc định phát triển Nguồn nhân lực cuả quốc gia Vai trò phát triển Nguồn nhân lực nông thôn trình công nghiệp ho - đại hoá nớc ta a) Phát triển Nguồn...
  • 63
  • 426
  • 1
Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực nông thôn phục vụ sự nghiệp công nghiệp hoá-hiện đại hoá ở nước ta

Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực nông thôn phục vụ sự nghiệp công nghiệp hoá-hiện đại hoá ở nước ta

... trở giật lùi trình công nghiệp hóa đại hoá nớc ta. Muốn phát triển nông thôn, công nghiệp hoá đại hoá nông nghiệp nông thôn việc trớc tiên phải làm giải phóng phát triển nguồn nhân lực Phát triển ... thực trạng phát triển nguồn nhân lực nông thôn phục vụ nghiệp công nghiệp hoá -hiện đại hoá nớc ta I Những đặc điểm nông thôn Việt Nam ảnh hởng đến trình phát triển nguồn nhân lực Nông thôn Việt ... xã hội phát triển cao III nhân tố tác động đến phát triển nguồn nhân lực theo hớng công nghiệp hoá- hiện đại hoá Đờng lối công nghiệp hoá- hiện đại hoá Đảng Công nghiệp hoá đại hoá nớc ta đòi hỏi...
  • 21
  • 392
  • 0
Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực nông thôn phục Vụ sự nghiệp công nghiệp hoá -hiện đại hoá ở nước ta

Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực nông thôn phục Vụ sự nghiệp công nghiệp hoá -hiện đại hoá ở nước ta

... thực trạng phát triển nguồn nhân lực nông thôn phục vụ nghiệp công nghiệp hoá -hiện đại hoá nớc ta I-những đặc điểm nông thôn Việt Nam ảnh hởng đến trình phát triển nguồn nhân lực Nông thôn Việt ... trở giật lùi trình công nghiệp hóa đại hoá nớc ta. Muốn phát triển nông thôn ,công nghiệp hoá đại hoá nông nghiệp nông thôn việc trớc tiên phải làm giải phóng phát triển nguồn nhân lực Phát triển ... phát triển nguồn nhân lực nông thôn phục vụ nghiệp công nghiệp hoá -hiện đại hoá nớc ta I đặcđiểm nông thôn việt nam ảnh hởng đến trình phát triển nguồn nhân lực II phân tích thực trạng nông nghiệp...
  • 27
  • 331
  • 0
Một số giải pháp phát triển Nguồn nhân lực nông thôn phục vụ sự nghiệp công nghiệp hoá- hiện đại hoá đất nước

Một số giải pháp phát triển Nguồn nhân lực nông thôn phục vụ sự nghiệp công nghiệp hoá- hiện đại hoá đất nước

... Một số giải pháp phát triển Nguồn nhân lực nông thôn phục vụ nghiệp công nghiệp hoá- đại hoá đất nớc I/ Định hớng phát triển kinh tế- xã hội nớc ta năm tới (2001-2005) Con đờng công nghiệp hoá- ... tăng trung bình năm 4,14% II/ Một số giải pháp phát triển Nguồn nhân lực nông thôn phục vụ nghiệp công nghiệp hoá- đại hoá nớc ta Con đờng công nghiệp hoá- đại hoá nớc ta phải trãi qua nhiều ... thực trạng phát triển nguồn nhân lực nông thôn phục vụ nghiệp công nghiệp hoá- đại hoá nớc ta I/ Những đặc điểm nông thôn Việt Nam ảnh hởng đến trình phát triển Nguồn nhân lực Nông thôn Việt Nam...
  • 63
  • 360
  • 0
MỘT SỐ GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI NGÂN HÀNG TMCP NAM Á

MỘT SỐ GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI NGÂN HÀNG TMCP NAM Á

... Ngân hàng Nam Á trọng phát triển nguồn nhân lực Coi nhân lực yếu tố hàng đầu định phát triển ngân hàng Điều thể trước hết quan điểm ban lãnh đạo ngân hàng Đó là: - Lãnh đạo Ngân hàng coi ... bày số giải pháp phù hợp mà ngân hàng TMCP Nam Á áp dụng công tác phát triển nguồn nhân lực Đó là: 2.1 Đối với tuyển dụng Như trình bày trên, quy trình tuyển chọn ngân hàng dừng lại việc xác định ... triển nguồn nhân lực sau: Bảng 7: Quy trình đào tạo phát triển nguồn nhân lực Môi trường bên Môi trường bên Định rõ nhu cầu đào tạo phát triển nguồn nhân lực Xác định mục tiêu đào tạo phát triển nguồn...
  • 17
  • 462
  • 1
một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần tư vấn xây dựng 533

một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần tư vấn xây dựng 533

... THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN XÂY DỰNG 533 2.1 GIỚI THIỆU VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN XÂY DỰNG 533 Tên doanh nghiệp: Công ty cổ phần vấn Xây dựng 533 Tên giao ... phần Phần 1: Cơ sở lý luận cần thiết phát triển nguồn nhân lực Phần 2: Phân tích thực trạng phát triển nguồn nhân lực công ty Cổ phần vấn xây dựng 533 Phần 3: Một số giải pháp phát triển nguồn ... tập công ty Cổ phần vấn xây dựng 533, xuất phát từ tình hình thực tế công ty em sâu vào nghiên cứu đề tài: Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực công ty Cổ phần vấn xây dựng 533 ...
  • 94
  • 606
  • 2
một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty thương mại sài gòn – trách nhiệm hữu hạn một thành viên

một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại tổng công ty thương mại sài gòn – trách nhiệm hữu hạn một thành viên

... i pháp phát tri n ngu n nhân l c 27 2.5 Kinh nghi m v phát tri n ngu n nhân l c 28 2.5.1 T ng Công ty Du l ch Sài Gòn TNHH M t Thành viên (Saigontourist) 28 2.5.2 T ng Công ty Công nghi p Sài ... i ñi m 01/7/2010 ñ n nay, T ng Công ty Thương m i Sài Gòn ñư c chuy n thành công ty trách nhi m h u h n m t thành viên - Tên ñ y ñ : T NG CÔNG TY THƯƠNG M I SÀI GÒN - Tên giao d ch hi n c a TCT ... ng thành viên LN L i nhu n SXKD S n xu t kinh doanh TCT T ng Công ty TNHH Trách nhi m h u h n MTV M t thành viên SATRA GROUP T ng Công ty Thương M i Sài Gòn trách nhi m h u h n m t thành viên...
  • 121
  • 559
  • 5
Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho các cơ quan hành chính tỉnh Lâm Đồng

Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho các cơ quan hành chính tỉnh Lâm Đồng

... CHUNG V PHÁT TRI N NGU N NHÂN L C CHO CÁC CƠ QUAN HÀNH CHÍNH T NH LÂM ð NG 1.1- Khái ni m v ngu n nhân l c ngu n nhân l c quan hành - Khái ni m v ngu n nhân l c: M i m t t ch c mu n t n t i phát ... TR NG PHÁT TRI N NGU N NHÂN L C T NH LÂM ð NG TH I GIAN QUA 2.1 Quá trình hình thành phát tri n ngu n nhân l c quan hành t nh Lâm ð ng Quá trình hình thành phát tri n ngu n nhân l c quan hành ... yêu c u v nhân l c phát tri n ngu n nhân l c cho quan hành tr nên gay g t Xu t phát t nhu c u v ngu n nhân l c cho quan hành nhà nư c ph i có ch t lư ng cao ñ góp ph n vào vi c xây d ng phát tri...
  • 85
  • 355
  • 1
Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho các Khu Công Nghiệp trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh đến năm 2020

Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho các Khu Công Nghiệp trên địa bàn thành phố Hồ Chí Minh đến năm 2020

... triển nguồn nhân lực cho KCX – KCN giải pháp qui hoạch, phát triển nguồn nhân lực, giải pháp nguồn cung ứng lao động, giải pháp đào tạo nguồn nhân lực, giải pháp sử dụng nguồn nhân lực, giải pháp ... LUẬN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 Khái niệm nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực 1.1.1 Nguồn nhân lực 1.1.2 Quản trò nguồn nhân lực 1.1.3 Phát triển nguồn nhân lực ... trò nguồn nhân lực, phát triển nguồn nhân lực KCX-KCN TP.HCM Đánh giá hoạt động phát triển nguồn nhân lực KCX- KCN thành phố Hồ Chí Minh nhằm tìm thành công vấn đề tồn nguyên nhân phát triển nguồn...
  • 87
  • 504
  • 1
Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại công ty xăng dầu khu vực 2 TNHH MTV đến năm 2020

Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại công ty xăng dầu khu vực 2 TNHH MTV đến năm 2020

... trạng phát triển nguồn nhân lực Công ty xăng dầu khu vực TNHH MTV thời gian qua - Đề xuất số giải pháp chủ yếu để phát triển nguồn nhân lực Công ty xăng dầu khu vực TNHH MTV đến năm 20 20 Đối ... động phát triển nguồn nhân lực năm qua Công ty xăng dầu khu vực Chương 3: Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực Công ty xăng dầu khu vực TNHH MTV Trên sở phân tích, tác giả đề xuất giải pháp ... tồn công tác phát triển nguồn nhân lực Petrolimex Sài gòn 20 CHƯƠNG ĐÁNH GIÁ CÔNG TÁC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY XĂNG DẦU KHU VỰC TNHH MTV 2. 1 Giới thiệu công ty xăng dầu khu vực TNHH...
  • 83
  • 1,328
  • 8

Xem thêm

Từ khóa: một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại công ty misoftgiải pháp phát triển nguồn nhân lực tại các làng nghềgiải pháp phát triển nguồn nhân lực tại công tygiải pháp phát triển nguồn nhân lực tại công ty tnhh tân giếng đáygiải pháp phát triển nguồn nhân lực tại công ty agifishcác giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại trường đại học hùng vươngchƣơng 3 giải pháp phát triển nguồn nhân lực của các khách sạn 4 sao tại tỉnh lâm đồng đến năm 2020giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong các khách sạn 4 sao tại tỉnh lâm đồng đến năm 2020phát triển nguồn nhân lực tại các trường hv mật mã hvktqsmột số kiến nghị nhằm thực hiện thành công các giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho kcn bắc vinh tỉnh nghệ anmột số giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả trong công tác quản lý và phát triển nguồn nhân lực tại các khách sạn ba sao ở hà nội nói chung tại khách sạn kim liên và khách sạn sài gòn nói riênggiải pháp phát triển nguồn nhân lực của công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên dịch vụ môi trường đô thị đồng nai đến năm 2020giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệpgiải pháp phát triển nguồn nhân lực ngân hànggiải pháp phát triển nguồn nhân lực trong giáo dụcBáo cáo thực tập tại nhà thuốc tại Thành phố Hồ Chí Minh năm 2018Nghiên cứu tổ hợp chất chỉ điểm sinh học vWF, VCAM 1, MCP 1, d dimer trong chẩn đoán và tiên lượng nhồi máu não cấpNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzNghiên cứu tổ chức chạy tàu hàng cố định theo thời gian trên đường sắt việt namGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANNGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWAN SLIDEQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhPhối hợp giữa phòng văn hóa và thông tin với phòng giáo dục và đào tạo trong việc tuyên truyền, giáo dục, vận động xây dựng nông thôn mới huyện thanh thủy, tỉnh phú thọThiết kế và chế tạo mô hình biến tần (inverter) cho máy điều hòa không khíBT Tieng anh 6 UNIT 2Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtchuong 1 tong quan quan tri rui roNguyên tắc phân hóa trách nhiệm hình sự đối với người dưới 18 tuổi phạm tội trong pháp luật hình sự Việt Nam (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtHIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀMMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢP