0
  1. Trang chủ >
  2. Luận Văn - Báo Cáo >
  3. Thạc sĩ - Cao học >

đánh giá thực trạng nguồn nhân lực vùng tứ giác long xuyên và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho vùng

đánh giá thực trạng nguồn nhân lực vùng tứ giác long xuyên và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho vùng

đánh giá thực trạng nguồn nhân lực vùng tứ giác long xuyên những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho vùng

... nhận thức nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực -Phân tích đánh giá trạng nguồn nhân lực vùng TGLX -Phân tích -đánh giá trạng phát triển nguồn nhân lực thông qua giáo dục đào tạo vùng TGLX ... nguồn nhân lực, từ đề giải pháp nâng cao lực nguồn nhân lực cho vùng Tứ Giác Long Xuyên 2.2.Quan điểm nghiên cứu: 2.2.1.Quan điểm hệ thống: Nguồn nhân lực vừa nguồn lực định cho vấn đề phát triển ... CHƯƠNG CÁC YẾU TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC VÙNG TỨ GIÁC LONG XUYÊN 2.1.CÁC YẾU TỐ TỰ NHIÊN VÙNG TỨ GIÁC LONG XUYÊN 2.l.l.Vị trí địa lý: Tứ Giác Long Xuyên vùng nằm bờ biển biên giới...
  • 140
  • 521
  • 0
PHÂN TÍCH VÀ ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG Ở CÔNG TY CỔ PHẦN THAN CAO SƠN

PHÂN TÍCH ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG Ở CÔNG TY CỔ PHẦN THAN CAO SƠN

... khích người lao động II- PHÂN TÍCH ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG CÔNG TY CỔ PHẦN THAN CAO SƠN 1.Xác định nhiệm vụ cụ thể tiêu chuẩn thực công việc cho người lao động 1.1.Xác ... lao động tiền lương) Bảng số lượng lao động công ty Cổ phần than Cao Sơn qua năm trước sau cổ phần hoá Cơ cấu lao động công ty cấu lao động trẻ, số nguời độ tuổi ...
  • 28
  • 1,263
  • 2
Báo cáo thực tập : Thực trạng và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 7 pdf

Báo cáo thực tập : Thực trạng những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 7 pdf

... chẽ đến chất lượng dạy học trường nhiều Với thực tế khả quan cho ngành thư ký văn phong nay, bên cạnh có mặt trái nó.Vẫn nhiều trường đào tạo không trọng đến chất lượng dẫn tới tình trạng đào ... làm công việc vặt, thật không ngành thư ký đòi hỏi cần phải có trách nhiệm, có kiến, cẩn than….Chính việc nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho ngành thư ký việc cấp thiết Những thuận lợi khó khăn ... thực tế ngành thư trường với lượng lý thuyết em học Qua em nhận thấy việc tuyển chọn người nhân viên giỏi có lực điều khó khăn Đặc biệt ngành thư ký, ngành không người cho sung sướng...
  • 7
  • 492
  • 1
Báo cáo thực tập : Thực trạng và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 6 doc

Báo cáo thực tập : Thực trạng những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 6 doc

... lượng Chương III: GIẢI PHÁP THIẾT THỰC CHO NGUỒN NHÂN LỰC NGÀNH THƯ KÝ VĂN PHÒNG, TRÁNH TÌNH TRẠNG NHIỀU MÀ KHÔNG CHẤT LƯỢNG Để tránh tình trạng cần phải có kết hợp của: I.Nhà nước 1) Chính sách ... sơ ngành giới thiệu ngành thư ký văn phong cần học gì, làm công việc gì, phẩm chất nhiều bạn định hướng chọn ngành nghề thích hợp Tránh tình trạng nhiều bạn không hiểu ngành thư ký, chọn đại ngành ... cho sinh viên nghèo vượt khó phạm vi nhỏ Tại nước ta lại thiếu nhân tài Có thể nguyên nhân chưa đủ, theo em nguyên nhân dẫn đến tình trạng nguồn nhân lực thư ký thiếu chất lượng Chương III: GIẢI...
  • 10
  • 432
  • 0
Báo cáo thực tập : Thực trạng và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 5 pptx

Báo cáo thực tập : Thực trạng những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 5 pptx

... bị PHẦN B: ĐỀ TÀI THỰC TRẠNG VÀ NHỮNG GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC THIẾT THỰC CHO NGÀNH THƯ KÝ, TRÁNH TÌNH TRẠNG NHIỀU MÀ KHÔNG CHẤT LƯỢNG CHƯƠNG I: THỰC TRẠNG NGUỒN NHÂN LỰC THƯ KÝ VĂN ... nước ta có nhiều sinh viên thất nghiệp, doanh nghiệp thiếu nhân phải tuyển từ nước khác sang với mức lương phải trả cao II/ Thực trang nguồn nhân lực ngành thư nhiều không chất lượng Có thể ... Giới tính: Nam Quốc tịch: Việt Dân tộc: Kinh Loại giấy chứng thực nhân: Giấy chứng minh nhân dân S : 021007263 Ngày cấp: 27/09/2008 Nơi cấp: CA TP Hồ Chí Minh Nơi đăng ký hộ thư ng tr : 32/6A...
  • 10
  • 411
  • 0
Báo cáo thực tập : Thực trạng và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 4 pptx

Báo cáo thực tập : Thực trạng những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 4 pptx

... thu hút, giải ngân nguồn vốn hỗ trợ phát triển thức đầu tư trực tiếp nước Vốn đầu tư phát triển toàn xã hội theo giá thực tế thực quý I năm 2011 ước tính đạt 171,5 nghìn tỷ đồng, tăng 14, 7% so ... Anh 41 ,4 nghìn lượt người, tăng 8,6% 2) ỔN ĐỊNH KINH TẾ VĨ MÔ, KIỀM CHẾ LẠM PHÁT 2.1 Đầu tư phát triển Công tác kiểm tra, giám sát đầu tư ngành chức triển khai tích cực, đặc biệt đầu tư từ nguồn ... Chính phủ nhằm thực mục tiêu cấp bách kiềm chế lạm phát Theo đó, việc cấp, phát vốn ưu tiên đầu tư cho dự án, công trình trọng điểm, thiết yếu; đồng thời đẩy mạnh xã hội hóa đầu tư phát triển, tăng...
  • 10
  • 223
  • 0
Báo cáo thực tập : Thực trạng và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 3 pdf

Báo cáo thực tập : Thực trạng những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 3 pdf

... kinh doanh ảnh hưởng không nhỏ đến đời sống dân cư Trước tình hình đó, Đảng, Quốc hội Chính phủ lãnh đạo, đạo liệt ngành, cấp, địa phương tập trung nỗ lực thực đồng giải pháp nhằm ổn định kinh ... tăng 9 ,3% ; giấy bìa tăng 8 ,3% Một số sản phẩm có sản lượng tăng thấp giảm l : Nước tăng 7,6%; thuốc tăng 6,8%; thép tròn tăng 3, 9%; lốp ô tô máy kéo tăng 3, 8%; giày, dép, ủng da giả tăng 3, 8%; ... Long Trước tình hình dịch bệnh diễn biến phức tạp, ngành chức quyền địa phương cấp cần đạo thực tốt Chỉ thị số 36 5/CT-TTg ngày 14 tháng năm 2011 Thủ tướng Chính phủ việc thực biện pháp phòng...
  • 10
  • 271
  • 0
Báo cáo thực tập : Thực trạng và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 2 ppt

Báo cáo thực tập : Thực trạng những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 2 ppt

... nghị PHẦN 1: MỞ ĐẦU I/Tên đề tài: Thực trạng giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư Tránh tình trạng nhiều không chất lượng II/ Lý chọn đề tài: Là nước có tiềm lớn lao động nhóm ... nhân lực ngành thư ký IV/ Mục đích nghiên cứu: Em chọn đề tài để nghiên cứu nhằm mục đích tìm hiểu chất lượng ngành thư ký đồng thời đưa giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ngành thư ... ngành thư em học Với mong muốn góp phần nhỏ kiến thức em vào việc tìm giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nước ta hiên V/Nhiệm v : Tìm giải pháp nâng cao chất lượng ngành thư ký văn...
  • 10
  • 374
  • 0
Báo cáo thực tập : Thực trạng và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 1 pptx

Báo cáo thực tập : Thực trạng những giải pháp phát triển nguồn nhân lực cho ngành thư ký, tránh tình trạng nhiều mà không chất lượng part 1 pptx

... tế đầu tư cho việc học 4) Sinh viên chưa động Chương III: Giải pháp thiết thực cho nguồn nhân nhân lực ngành thư ký văn phòng, tránh tình trạng nhiều không chất lượng I.Nhà nước 1) Chính sách ... phòng 6) Những phẩm chất cần có Chương II: Nguyên nhân dẫn đến thực trạng nguồn nhân lực thư ký văn phòng nhiều không chất lượng I.Nhà nước 1) Thiếu vốn đầu tư 2) Tiến trình thực giải pháp 3) ... TÀI Chương I: Thực trang nguồn nhân lực thư ký văn phòng I .Thực trang chung nguồn nhân lực nước ta II Thực trạng nguồn nhân lực thư nhiều không chất lượng 1) Kỹ giao tiếp 2) Khả giao tiếp...
  • 10
  • 497
  • 2
Đề tài ĐTCB: “Điều tra đánh giá thực trạng ô nhiễm nước mặt tỉnh Ninh Bình; đề xuất các giải pháp khoa học công nghệ bảo vệ tài nguyên nước phục vụ phát triển bền vững” (20092010

Đề tài ĐTCB: “Điều tra đánh giá thực trạng ô nhiễm nước mặt tỉnh Ninh Bình; đề xuất các giải pháp khoa học công nghệ bảo vệ tài nguyên nước phục vụ phát triển bền vững” (20092010

... Viện Khoa học Công Nghệ Việt Nam Đề tài ĐTCB: “Điều tra đánh giá thực trạng ô nhiễm nước mặt tỉnh Ninh Bình; đề xuất giải pháp khoa học công nghệ bảo vệ tài nguyên nước phục vụ phát triển bền vững” ... Viện Khoa học Công Nghệ Việt Nam Đề tài ĐTCB: “Điều tra đánh giá thực trạng ô nhiễm nước mặt tỉnh Ninh Bình; đề xuất giải pháp khoa học công nghệ bảo vệ tài nguyên nước phục vụ phát triển bền vững” ... Viện Khoa học Công Nghệ Việt Nam Đề tài ĐTCB: “Điều tra đánh giá thực trạng ô nhiễm nước mặt tỉnh Ninh Bình; đề xuất giải pháp khoa học công nghệ bảo vệ tài nguyên nước phục vụ phát triển bền vững”...
  • 100
  • 1,271
  • 6
THỰC TRẠNG, YÊU CẦU VÀ NHỮNG GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN LỰC CON NGƯỜI TRONG SỰ NGHIỆP CÔNG NGHIỆP HOÁ, HIỆN ĐẠI HOÁ ĐẤT NƯỚC

THỰC TRẠNG, YÊU CẦU NHỮNG GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN LỰC CON NGƯỜI TRONG SỰ NGHIỆP CÔNG NGHIỆP HOÁ, HIỆN ĐẠI HOÁ ĐẤT NƯỚC

... 0918.775.368 Con ngời nguồn lực hàng đàu công nghiệp hoá, đại hoá .25 Công nghiệp hoá, đại hoá ngời .27 IV Thực trạng, yêu cầu giải pháp phát triển nguồn lực ngời nghiệp công nghiệp hoá, ... kinh tế-xã hội 19 Một vài điều công nghiệp hoá, đại hoá 20 III Nguồn lực ngời nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá Việt Nam 24 Mục tiêu công nghiệp hoá, đại hoá đề 24 Website: http://www.docs.vn ... nghiệp công nghiệp hoá, đại hoá đất nớc 28 Con ngời Việt Nam trớc sau 10 năm đổi .28 Yêu cầu ngời công nghiệp hoá, đại hoá .30 Những giải pháp cho phát triển nguồn lực ngời Việt Nam ...
  • 33
  • 1,300
  • 6
Đánh giá thực trạng tăng trưởng Việt Nam 2001 - 2005 dưới góc độ 2 quan điểm phát triển

Đánh giá thực trạng tăng trưởng Việt Nam 2001 - 2005 dưới góc độ 2 quan điểm phát triển

... 20 0 1- 20 05 có đạt kết mong muốn hay dựa quan điểm phát triển chiến lược phát triển 20 0 1- 20 10 Để có nhìn tổng quan đánh giá dựa góc độ quan điểm thứ thứ 2- hai quan điểm quan trọng tạo nên động ... 0918.775.368 III ĐÁNH GIÁ THỰC TRẠNG TĂNG TRƯỞNG Đánh giá góc độ quan điểm Quan điểm phát triển chiến lược 20 0 1- 20 10 nước ta, Phát triển nhanh hiệu bền vững, tăng trưởng kinh tế đôi với việc thực tiến ... lược phát triển kinh tế - xã hội Việt Nam 20 0 1- 20 10 Kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội năm 20 0 1- 20 05 Chiến lược toàn diện tăng trưởng xoá đói giảm nghèo ( công văn 26 85/VPCP-QHQT, ngày 21 tháng...
  • 30
  • 259
  • 0
Quan điểm “lấy phát huy nguồn lực con người là yếu tố cơ bản cho sự phát triển nhanh và bền vững” và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực ở việt nam ”x

Quan điểm “lấy phát huy nguồn lực con người là yếu tố cơ bản cho sự phát triển nhanh bền vững” những giải pháp phát triển nguồn nhân lực ở việt nam ”x

... phát huy nguồn lực người yếu tố cho phát triển nhanh bền vững” giải pháp phát triển nguồn nhân lực Việt Nam. ” I Về quan điểm Đảng: “Lấy phát huy nguồn lực người yếu tố cho phát triển nhanh bền vững” ... quan điểm Đảng ta hoàn toàn phù hợp với tuyên bố quốc tế phát triển bền vững, lên tư tưởng hàng đầu lấy người trung tâm phát triển II Giải pháp phát triển nguồn nhân lực Việt Nam Thực trạng nguồn ... người coi yếu tố bản, định nhất, vì: • Các nguồn lực khác khả tự thân mà phải thông qua nguồn lực người phát huy tác dụng • Các nguồn lực khác dùng hết, trái lại nguồn lực người dùng phát triển Công...
  • 11
  • 57,402
  • 135
Thực trạng và những giải pháp phát triển kinh tế trang trại ở huyện Gia Lâm- Hà Nội

Thực trạng những giải pháp phát triển kinh tế trang trại ở huyện Gia Lâm- Hà Nội

... trang trại huyện Gia Lâm- Nội Mục tiêu nghiên cứu đề tài: - Tìm hiểu sở khoa học kinh tế TT phát triển kinh tế trang trại - Phân tích làm rõ thực trạng phát triển kinh tế trang trại huyện Gia ... trình chuyển kinh tế hộ sang kinh tế trang trại trở thành xu hướng có khó khăn sau: + Vẫn có nhận thức chưa trang trại kinh tế trang trại, băn khoăn việc phát triển kinh tế trang trại nước ta ... đề thực tập tốt nghiệp Chương 3: GVHD: Th.s Đào Thị Ngân Giang phương hướng giải pháp phát triển kinh tế trang trại huyện Gia Lâm I./ PHƯƠNG HƯỚNG PHÁT TRIỂN KINH TẾ TRANG TRẠI CỦA HUYỆN GIA...
  • 65
  • 1,210
  • 7
10 Thực trạng và những giải pháp phát triển Logistics trong giao nhận vận tải biển quốc tế tại Việt Nam đến năm 2015

10 Thực trạng những giải pháp phát triển Logistics trong giao nhận vận tải biển quốc tế tại Việt Nam đến năm 2015

... công ty 100 % v n nư c B ng 2.2: Hình th c pháp lý công ty cung c p d ch v logistics t i Vi t Nam Công ty Logistics Pháp nhân t i Vi t Nam H nh th c pháp lý APL Logistics APL - NOL Vietnam 100 % v ... Maersk Logistics Maersk Vietnam 100 % v n nư c Không DHL/Excel SC Excel Vietnam Ltd 100 % v n nư c Không NYK Logistics NYK Line Vietnam Liên doanh Vosa (Vinalines) OOCL Logistics OOCL Vietnam Liên ... V PHÁT TRI N HO T LOGISTICS TRONG GIAO NH N V N T I BI N QU C T NG T I VI T NAM: 2.2.1 Hi u qu kinh doanh cung ng c a doanh nghi p logistics Vi t Nam: - Th nh t, doanh nghi p logistics Vi t Nam...
  • 84
  • 1,291
  • 4

Xem thêm

Từ khóa: quan điểm lấy phát huy nguồn lực con người là yếu tố cơ bản cho sự phát triển nhanh và bền vững và những giải pháp phát triển nguồn nhân lực ở việt nam xtiềm năng thực trạng và những giải pháp phát triển du lịch tỉnh yên báithực trạng công tác kế toán chi phí sản xuất và những giải pháp nhằm hoàn thiện hạch toán chi phí sản xuất trong các doanh nghiệpđánh giá thực trạng nguồn nhân lực của doanh nghiệpđánh giá thực trạng nguồn nhân lực việt namđánh giá thực trạng nguồn nhân lực tại công tyđánh giá thực trạng nguồn nhân lựctiểu luận phân tích đánh giá thực trạng nguồn lực tài chính của doanh nghiệptiểu luận phân tích đánh giá thực trạng nguồn lực tài chínhđánh giá thực trạng nguồn lực con người và việc sử dụng nguồn lực con người ở vĩnh phúcđánh giá thực trạng nguồn thức ăn cho gia súc của xã tân hương huyện phổ yên tỉnh thái nguyênphân tích và đánh giá thực trạng về năng lực cạnh tranh của các ngân hàng thương mại việt namphương pháp đánh giá thực trạng nguồn lsng có sự tham giađánh giá thực trạng nguyên nhân và những yếu tố ảnh hưởng chính đến nghèo tại xã thái sơn huyện hàm yêndanh gia thuc trang cnh hdh nnnt vungNghiên cứu sự hình thành lớp bảo vệ và khả năng chống ăn mòn của thép bền thời tiết trong điều kiện khí hậu nhiệt đới việt namMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPBiện pháp quản lý hoạt động dạy hát xoan trong trường trung học cơ sở huyện lâm thao, phú thọGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitNGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWAN SLIDEQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhPhối hợp giữa phòng văn hóa và thông tin với phòng giáo dục và đào tạo trong việc tuyên truyền, giáo dục, vận động xây dựng nông thôn mới huyện thanh thủy, tỉnh phú thọTrả hồ sơ điều tra bổ sung đối với các tội xâm phạm sở hữu có tính chất chiếm đoạt theo pháp luật Tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)Nghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngĐịnh tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Thiết kế và chế tạo mô hình biến tần (inverter) cho máy điều hòa không khíGiáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtchuong 1 tong quan quan tri rui roGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢPQUẢN LÝ VÀ TÁI CHẾ NHỰA Ở HOA KỲ