0
  1. Trang chủ >
  2. Thạc sĩ - Cao học >
  3. Kinh tế >

Luận văn thạc sĩ Phát triển nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa tỉnh Bình Dương giai đoạn 2011-2020

Luận văn thạc sĩ Phát triển nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa tại Thành phố Hồ Chí Minh giai đoạn 2012-2020

Luận văn thạc Phát triển nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa tại Thành phố Hồ Chí Minh giai đoạn 2012-2020

... h kinh t thành ph phát tri Ngu Hi có ch Ngu c trình phát tri Ngu c ành ph Ngu nh CNH, thành ph ph ? Gi c ành ph ài Phát tri trình CNH, ên c ngu phát tri nghiên c Ngu nhân l ên quan nhân t ò ... s t phát tri Lu (2000) “S trình công nghi tr , ánh giá, nêu rõ vi khai thác ngu trình CNH, H Báo Giáo d H Ngu Giáo d phát tri phát hành, khái quát h – xu – Thành ph gi i pháp phát tri t phát ... ành nh thành ph , nh ngu tác giáo d àt Ngu trình CNH, 12 – 2020” góp ph trình phát tri ghiên c òc ngu c a thành ph òn cho th kênh hi tính hi qu hi ngu ày trình phát tri qu Thành ph H Chí Minh trung...
  • 106
  • 506
  • 1
Luận văn thạc sĩ Phát triển nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa tỉnh Bình Dương giai đoạn 2011-2020

Luận văn thạc Phát triển nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa tỉnh Bình Dương giai đoạn 2011-2020

... , t n p i i 1- , Hai CNH, H H Ba là, Bình D ng 4 nói chun ng l Bình D trình , 2011 a , ng ng ng 5 s - Lênin C Mác Mác s ban Nhân Dân c c p kê, mô hình hóa ng nói riêng Hai là, t CNH, H H Ba ... trình Nhà n ng trình Ba là, t ng c c ch ng trình h tr ng trình i âng cao n ng s 38 CNH, vai trò trình CNH, H t CNH, H ng nói riêng NHÂN NG 39 2.1 - t 2.1 Bình D c t t t Ninh, phía ông giáp Long ... c ng c s n Vi t Nam ã ph n ánh m t cách t ng quát khái ni m ngu n nhân l c c ba ph ng di n: trí l c, th l c nhân cách Cùng v i c s khoa h c cho s phát tri n y u t ti n g n li n v i khoa h c hi...
  • 100
  • 390
  • 0
NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CHO QUÁ TRÌNH CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA

NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CHO QUÁ TRÌNH CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA

... nguồn nhân lực nêu trên, theo chúng tôi, nội dung phát triển nguồn nhân lực bao gồm: - Phát triển nguồn nhân lực mặt số lượng; - Phát triển nguồn nhân lực mặt chất lượng 1.1.2.1 Phát triển nguồn nhân ... phát triển nguồn nhân lực; thứ ba, việc đáp ứng nguồn nhân lực cho trình phát triển Việt Nam phức tạp Áp lực thách thức lớn việc phát triển nguồn nhân lực Việt Nam xuất phát từ nhiều nguyên nhân: ... tế đại Những khác biệt: Những khác biệt bối cảnh phát triển nguồn nhân lực Việt Nam với nước Đông Á thời kỳ đầu công nghiệp hóa, bao gồm: Thứ nhất, áp lực thách thức phát triển nguồn nhân lực...
  • 21
  • 631
  • 2
Thực trạng & Giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong quá trình Công nghiệp hóa hiện đại hóa nông nghiệp nông thôn

Thực trạng & Giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong quá trình Công nghiệp hóa hiện đại hóa nông nghiệp nông thôn

... lùi trình công nghiệp hóa đại hoá nớc ta.Muốn phát triển nông thôn, công nghiệp hoá đại hoá nông nghiệp nông thôn việc trớc tiên phải làm giải phóng phát triển nguồn nhân lực Phát triển nguồn nhân ... truyền thốngPhát huy nguồn nhân lực nông thôn nhân tố định để biến tiềm thành thực 3.3 Phát triển nguồn nhân lực nông thôn thúc đẩy phát triển nông nghiệp thực đợc vấn đề nông nghiệp, nông thôn chuyển ... phẩm Nh vậy, nông thôn Việt Nam hoà vào nghiệp đổi công nghiệp hoá -hiện đại hoá đất nớc Song muốn công nghiệp hoá đại hoá nông thôn yếu tố định nguồn nhân lực, nguồn nhân lực phát triển mạnh mẽ...
  • 18
  • 1,082
  • 1
Phát triển  nguồn nhân lực trong quá  trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp, nông thôn huyện diễn  châu tỉnh nghệ an

Phát triển nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp, nông thôn huyện diễn châu tỉnh nghệ an

... n i hóa nông nghi p, nông thôn + Th c tr ng công nghi p hóa, hi n i hóa nông nghi p, nông thôn vùng khác nư c +V n hi n s d ng ngu n nhân l c trình công nghi p hóa, i hóa nông nghi p, nông thôn ... m quan tr ng c a nông dân, nông nghi p nông thôn Trong trình nh công nghi p hóa, hi n ng ta xác i hóa nông nghi p, nông thôn m t nh ng n i dung b n c a công nghi p hóa, hi n công nghi p hóa, ... p hóa nông thôn; hi n i hóa nông ó là: Công nghi p hóa nông nghi p; công i hóa nông nghi p; hi n i hóa nông thôn Công nghi p hóa nông nghi p, theo tác gi Chu H u Quý Nguy n K Tu n là: Quá trình...
  • 126
  • 726
  • 0
Phát triển nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa hiện đại hóa ở tỉnh Phú Thọ

Phát triển nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa hiện đại hóatỉnh Phú Thọ

... Chương NGUỒN LỰC CON NGƯỜI TRONG MỐI QUAN HỆ VỚI CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA VÀ ĐẶC ĐIỂM CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA TỈNH PHÚ THỌ 1.1 Nguồn lực người mối quan hệ với công nghiệp hóa, đại ... triển nguồn lực người đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, đại hóa tỉnh Phú Thọ Chƣơng NGUỒN LỰC CON NGƢỜI TRONG MỐI QUAN HỆ VỚI CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA VÀ ĐẶC ĐIỂM CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA ... tỉnh Phú Thọ vấn đề đặt nguồn nhân lực trình công nghiệp hóa, đại hóa tỉnh - Đề xuất quan điểm giải pháp chủ yếu nhằm phát triển nguồn lực người tỉnh, đáp ứng yêu cầu trình công nghiệp hóa, đại...
  • 103
  • 475
  • 1
Phát triển nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp nông thôn ở tỉnh bắc giang hiện nay

Phát triển nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa nông nghiệp nông thôn ở tỉnh bắc giang hiện nay

... LỰC TRONG QUÁ TRÌNH CÔNG NGHIỆP HÓA, HIỆN ĐẠI HÓA NÔNG NGHIỆP, NÔNG THÔN BẮC GIANG HIỆN NAY 31 2.1 Điều kiện tự nhiên nhân tố ảnh hưởng đến phát triển nguồn nhân lực Bắc Giang trình công nghiệp ... nguồn nhân lực tỉnh Bắc Giang trình tiến hành công nghiệp hóa, đại hóa nông nghiệp, nông thôn 37 2.3 Phương hướng giải pháp phát triển nguồn nhân lực trình công nghiệp hóa, đại hóa nông nghiệp nông ... Chương CÔNG NGHIỆP HÓA - HIỆN ĐẠI HÓA NÔNG NGHIỆP, NÔNG THÔN VÀ NHỮNG YÊU CẦU ĐẶT RA ĐỐI VỚI VIỆC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC BẮC GIANG HIỆN NAY 1.1 Công nghiệp hóa- đại hóa nông nghiệp, nông thôn...
  • 94
  • 392
  • 0
Luận văn thạc sĩ Phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại TP. Cần Thơ đến 2020

Luận văn thạc Phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp vừa và nhỏ tại TP. Cần Thơ đến 2020

... Khái niệm nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp vừa nhỏ: 1.1.1 Nguồn nhân lực: 1.1.2 Phát triển nguồn nhân lực: 1.2 Phát triển nguồn nhân lực DNVVN: ... Phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp vừa v nhỏ TP Cần Thơ đến năm 2020 để thực luận văn tốt nghiệp Mục tiêu nghiên cứu - Nghiên cứu làm sáng tỏ lý luận nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực ... đồng nghiệp để luận văn n ày đạt chất lượng tốt 16 CHƯƠNG I TỔNG QUAN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG CÁ C DNVVN 1.1 Khái niệm nguồn nhân lực phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp vừa nhỏ: ...
  • 128
  • 5,563
  • 41
Tóm tắt luận văn thạc sĩ  phát triển nguồn nhân lực tại ngân hàng nông nghiệp và phát triển nông thôn tỉnh quảng bình

Tóm tắt luận văn thạc phát triển nguồn nhân lực tại ngân hàng nông nghiệpphát triển nông thôn tỉnh quảng bình

... ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI NGÂN HÀNG NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN TỈNH QUẢNG BÌNH 2.1 CÁC ĐẶC ĐIỂM CHUNG CỦA NGÂN HÀNG NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN TỈNH QUẢNG BÌNH 2.1.1 ... công tác ñào tạo phát triển nguồn nhân lực Ngân hàng Nông nghiệp phát triển nông thôn tỉnh Quảng Bình Phạm vi nghiên cứu ñề tài Ngân hàng Nông nghiệp phát triển nông thôn tỉnh Quảng Bình việc thực ... thành phát triển Ngân hàng Nông nghiệp phát triển nông thôn tỉnh Quảng Bình 2.1.1.1 Giới thiệu Ngân hàng Nông nghiệp phát triển nông thôn Việt Nam 2.1.1.2 Quá trình hình thành phát triển Ngân hàng...
  • 13
  • 367
  • 1
TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ Phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa ở tỉnh Hà Nam

TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC Phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóatỉnh Hà Nam

... nguồn nhân lực vấn đề đặt phát triển nguồn nhân lực Nam Chương 3: Phương hướng giải pháp phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, đại hóa Nam Chương PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN ... nhằm phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, đại hóa tỉnh Nam Đối tượng phạm vi nghiên cứu luận văn 4.1 Đối tượng nghiên cứu luận văn Vấn đề phát triển nguồn nhân lực tỉnh ... nhằm phát triển nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu trình công nghiệp hóa, đại hóa tỉnh Nam 3.1 Những phương hướng 3.1.1 Phát triển nguồn nhân lực theo hướng toàn diện, bền vững đáp ứng yêu cầu công...
  • 22
  • 789
  • 5
Luận văn thạc sĩ Phát triển nguồn nhân lực ngành giáo dục Tỉnh Đăk Lăk (full)

Luận văn thạc Phát triển nguồn nhân lực ngành giáo dục Tỉnh Đăk Lăk (full)

... cầu phát triển chung ngành toàn xã hội 22 1.2 NỘI DUNG CỦA PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC NGÀNH GIÁO DỤC Phát triển nguồn nhân lực tìm cách nâng cao chất lƣợng nguồn nhân lực Ngoài đề cập đến phát triển ... ngũ giáo viên 7 CHƢƠNG MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC NGÀNH GIÁO DỤC 1.1 TỔNG QUAN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 1.1.1 Một số khái niệm a Nhân lực Nhân lực sức lực ... LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC NGÀNH GIÁO DỤC 1.1 TỔNG QUAN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 1.1.1 Một số khái niệm 1.1.2 Đặc điểm nguồn nhân lực ngành giáo dục...
  • 130
  • 923
  • 35
Luận văn thạc sĩ Phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xuất nhập khẩu Thủy sản Miền Trung (full)

Luận văn thạc Phát triển nguồn nhân lực tại công ty cổ phần xuất nhập khẩu Thủy sản Miền Trung (full)

... trạng công tác phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ Phần Xuất Nhập Khẩu Thủy Sản Miền Trung Chương 3: Hoàn thiện công tác phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ Phần Xuất Nhập Khẩu Thủy Sản Miền Trung ... đề phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ Phần Xuất Nhập Khẩu Thủy Sản Miền Trung CHƯƠNG CÁC VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 1.1.KHÁI NIỆM VỀ NGUỒN NHÂN LỰC VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC ... Phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ Phần Xuất Nhập Khẩu Thủy Sản Miền Trung để thực luận văn tốt nghiệp thạc Hy vọng rằng, luận văn góp phần hoàn thiện công tác phát triển nguồn nhân lực...
  • 111
  • 888
  • 4
Luận văn thạc sĩ Phát triển nguồn nhân lực ở ngân hàng TMCP xuất nhập khẩu Việt Nam đến năm 2020

Luận văn thạc Phát triển nguồn nhân lực ở ngân hàng TMCP xuất nhập khẩu Việt Nam đến năm 2020

... qu c t - Phát tri n kh i khách hàng nhân v i m c tiêu hàng th a Eximbank tr thành Ngân ng m i c ph n n m top t i th tr ng bán l Vi t Nam phân khúc khách hàng trung - cao c p Ngân hàng n m ... hình - ACB: Ngân h Export Import Commercial Joint - Stock Bank) HC: Hành HSBC: Ngân hàng KD: kinh doanh KHCN: Khách hàng nhân viên NV: Nhân viên PDP: Personal Dev Nam Á Sumitomo Mitsui ... Export Import Bank), m t nh m i c ph u tiên c a Vi t Nam -GP cho phép Ngân nk Ngân hàng cung c qu c t , c th sau: - - d ch v c a m t Ngân hàng t m c 26 - A, D/P, T/T, P/O, Cheque - 2.1.2 Qúa...
  • 119
  • 837
  • 9

Xem thêm

Từ khóa: những vấn đề lý luận về phát triển nguồn nhân lực cho quá trình công nghiệp hóa hiện đại hóaluận văn thạc sĩ phát triển nguồn nhân lực nganh giao duc dao taoluận văn thạc sĩ phát triển nguồn nhân lực tại công ty tnhh một thành viênthực trạng nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hoá hiện đại hoánhững chỉ tiêu đánh giá về sử dụng nguồn nhân lực trong quá trình công nghiêp hoa hiên đai hoathực trạng sử dụng nguồn nhân lực trong quá trình công nghiệp hóa hiện đại hóa ở ninh bìnhthực trạng sử dụng nguồn nhân lực trong quá trình công nghiêp hoa hiên đai hoa ở ninh bình những năm vừa quaphương hướng sử dụng nguôn nhân lưc trong quá trình công nghiêp hoa hiên đai hoaluận văn thạc sĩ phát triển nhuồn nhân lực của công ty tnhh một thành viên xây dựngnhững vấn đề lý luận chung và kinh nghiệm quốc tế về phát triển nguồn nhân lực trong quá trình hội nhập kinh tế quốc tếcơ sở lý luận phát triển nguồn nhân lực trong các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh ninh thuậnlý luận chung về phát triển nguồn nhân lực trong quá trình hội nhập kinh tế quốc tếphương hướng giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong quá trình phát triển kinh tế của việt nam giai đoạn 2001 2005nghiệm của một số quốc gia về phát triển nguồn nhân lực trong quá trình hội nhập kinh tế quốc tếthực trạng phát triển nguồn nhân lực trong quá trình hội nhập kinh tế quốc tế của việt namNghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngNghiên cứu sự hình thành lớp bảo vệ và khả năng chống ăn mòn của thép bền thời tiết trong điều kiện khí hậu nhiệt đới việt namNghiên cứu tổ chức pha chế, đánh giá chất lượng thuốc tiêm truyền trong điều kiện dã ngoạiNghiên cứu tổ chức chạy tàu hàng cố định theo thời gian trên đường sắt việt namGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếThơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngTổ chức và hoạt động của Phòng Tư pháp từ thực tiễn tỉnh Phú Thọ (Luận văn thạc sĩ)Tranh tụng tại phiên tòa hình sự sơ thẩm theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn xét xử của các Tòa án quân sự Quân khu (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtBÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIChiến lược marketing tại ngân hàng Agribank chi nhánh Sài Gòn từ 2013-2015HIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀM