... Sai lầm trong tuyển dụng nhân sự
Đối với những doanh nghiệp lớn, sai lầm trong tuyển dụng nhân sự là một điều
không hay thì đối với những doanh nghiệp nhỏ mới thành lập, có quy mô về nhân ... nhân
sự dưới chục người, thì điều này có thể được xem như một tai họa.
Chỉ dựa trên thành tích làm việc trong quá khứ của ứng viên (Ảnh minh hoạ)
Dưới đây là nhữ...
... branding”, tạm chuyển dịch là “marketing trong tuyển dụng nhân
sự là một khái niệm khá mới trong ngành quản trị nhân sự trên thế giới. Marketing trong
tuyển dụng nhân sự mới chỉ được công nhận là một ... động và nhân tài, đặc biệt trong thời kỳ bùng nổ các công ty
trong ngành công nghệ thông tin và công nghệ trực tuyến.
Trong vòng 10 năm qua, marketing trong...
... trọng của công việc tuyển dụng và thường mắc những lỗi rất đáng tiếc.
Lỗi thường gặp trong tuyển dụng nhân sự
Tuyển dụng nhân sự là một việc rất quan trọng góp phần vào sự thành
bại của doanh ... Lỗi thường gặp trong tuyển
dụng nhân sự
Tuyển dụng nhân sự là một việc rất quan trọng góp phần vào sự thành bại
của doanh nghiệp. Tuy nhiên, một số do...
... 10 nghịch lý trong tuyển dụng nhân sự
Tuyển dụng nhân sự là thuật ngữ quen thuộc với tất cả các chuyên gia quản
lý, đặc biệt là các chuyên gia quản lý và phát triển nguồn nhân lực. Tuy nhiên, ... nghịch lý phát sinh trong quá trình xúc tác giữa nhà
tuyển dụng và ứng viên. Sau đây là 10 nghịch lý trong công tác tuyển dụng nhân
sự mà các chuyên gia quản lý c...
... Sai lầm trong hoạt động bán hàng
May 22,2008 00:00 by phunghoang
Bất kể “cựu binh” nào trên thương trường cũng đều có thể kể cho
bạn nghe một câu chuyện về những sai lầm khiến ... trả giá
đắt. Và họ không bao giờ lặp lại những sai lầm đó lần thứ hai. Còn
bạn, một “tân binh”, liệu bạn có biết rút kinh nghiệm từ những sai
lầm của người khác, để bản thân sẽ không phải...
... PHIẾU YÊU CẦU TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN
EMPLOYEE REQUIREMENT SHEET
ĐƠN VỊ ((Dept/Sec):
I. YÊU CẦU CHUNG (General Requirements).
Vị trí tuyển dụng (Position): Số lượng (Quantity): Lý do tuyển dụng
(Reasons ... dụng
(Reasons for recruitment)
Giới tính (Sex):
Nam (Male):…
Nữ (Female):…
Tuổi (Age)
Ngày cần nhân sự:
… /.… /….
(Available time)
Trình độ học vấn:
(Education Level)
1...
... Lỗi thường gặp trong tuyển dụng
nhân sự
Tuyển dụng nhân sự là một việc rất quan trọng góp phần vào sự thành bại
của doanh nghiệp. Tuy nhiên, một số doanh nghiệp chưa thật sự nhận biết
được ... lý
thường sử dụng những mối quan hệ riêng hoặc tuyển dụng thông qua mối
quan hệ của các nhân viên hiện tại. Đấy là sai lầm phổ biến nhất. Hãy nhớ
rằng nhiệm vụ c...
... Lỗi thường gặp trong tuyển dụng
nhân sự
Tuyển dụng nhân sự là một việc rất quan trọng góp phần vào sự thành bại
của doanh nghiệp. Tuy nhiên, một số doanh nghiệp chưa thật sự nhận biết
được ... lý
thường sử dụng những mối quan hệ riêng hoặc tuyển dụng thông qua mối
quan hệ của các nhân viên hiện tại. Đấy là sai lầm phổ biến nhất. Hãy nhớ
rằng nhiệm vụ c...
... nhân sự, một phần trong việc thực hiện chính sách tuyển dụng nhân tài
của các công ty và nhà tuyển dụng trên thế giới.
Khái niệm “employment branding”, tạm chuyển dịch là “marketing trong tuyển ... chuyển dịch là “marketing trong tuyển dụng nhân sự là
một khái niệm khá mới trong ngành quản trị nhân sự trên thế giới. Marketing trong tuyển dụng
nhân...